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李强演讲听后感

时间:2016-05-06来源:海达范文网

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篇一:李强演讲听后感

李强演讲听后感

通过这次看李强的讲座后,让我在对待工作态度有了一个全新的认识,当你拥有第一份工作的时候,你正在体现你生命的价值,当你做好一份工作的时候,你正在使你的生命升值,只有懂得工作是为自己的人,才真正能懂得工作是多么的快乐,生命是多么的有意义。

成功者总是影响别人,而失败者却总是受别人的影响。就算你有一千次成功那也不等于成功,但是你有一次失败就意味着失败。改变你的行为模式,不要总是纸上谈兵,把你说的话付之以行动,用事实来说话。别人成功了,并不意味着你用同样的方式也能成功,要吸取别人的精华,把别人的经验收为己用,再加上自己的经验和一步一个脚印的扎实基础,你才能更接近成功,就像老师说的,“通向幸福成功的电梯是不存在的。”我们必须比别人付出的更多,才能比别人收获的更多。

李强老师讲:什么是优秀?优秀的人才,不就是比你多干一点,比你多发现一点,比你多钻研一点,比你多有心一点,比你不计较一点,这些看似平常的“一点”,组成了优秀人才必备的素质,所以不要埋怨没有人发现你的才能,只要你在工作中踏踏实实的干,心有责任感,无论小事大事都全力以赴的去工作,并

且点燃自己工作的激情,和团队协调一致,端正工作态度,你的才华,会在人生的舞台上得以淋漓尽致的发挥。

到了企业之后你不光要把工作做好,还要把人际关系搞好,这就是李强老师说的人脉。多个朋友多条路,多个冤家多堵墙。正所谓朋友多了路好走。在企业里人脉就等于资源,资源和资源合作才能有更好的收获。别人对你的所有方式都是你教给他的,只有对人家好人家才能对你好,企业就是需要这样的合作,有合作才能有进步、有创新、有发展,有了这些企业才能走向成功,只有成功的企业才能培养出成功的人才,也就是说人脉就是事业成功的基石。

一个人工作的过程同时也应是提升自我的过程。如果我们不能在工作中完善自我,则如同逆水行舟不进则退一样,我们就会掉队,跟不是时代的发展,更确切的说,我们就不能为公司创造价值。

如果我们能够认识到我们是在为自己做事,我们将会发现工作中有许多个人成长的机会。通过工作,我们能学到更多的知识,积累更多的经验,能够充分发挥自己的潜能,展现自己的才能。“心态决定一切”。为自己工作,我们就不会懒惰,不会抱怨,不会消极,不会怀疑,不会马马乎乎,不会投机取巧,更不会存在跳槽。

改变态度,忠于公司,用心工作,实现自我!态度将直接决定我们的工作进展。我们应始终抱着谦虚谨慎的学习态度去对待我们的工作,积极和周围的人沟通,努力把工作做到最好。 对于一个身职场的员工来说,要想在自己所从事的工作上做出一番成绩,并能获得很好的发展机遇和空间,我们就要端正对待工作的态度,认识到自己现在所从事的工作的意义所在,并且带着一颗感恩的心。

忠诚是无价之宝,待人处事要怀有一颗感恩的心。李强老师打了这样一个比方说“今天你有钱,老外可以给你擦皮鞋,明天你没钱,你给老外擦皮鞋人家都未必给你钱。”很幽默的比方,大家笑完之后也就更加深刻的明白这句话的涵义了。做买卖讲求诚信,做人也一样,企业更需要。常言道“人过留名,雁过留声”做人要有德行。这里的德行最重要的就是一个诚字。

学会感恩,带着爱心去工作。李强老师的那段演讲,既有潜移默化的影响力,又有催人泪下的感染力和震撼力。让我们打开尘封已久的记忆,去寻找和触摸自己那颗感恩的心:有多久没有静下心来想想远在家乡的父母?他们为了我们含辛茹苦,无怨无悔,我们为他们又做过些什么?对于工作,你是否总在抱怨,总是不满,会疲倦,会迷惘?你是否意识到正是企业给了我们梦想

起飞的舞台,使我们成长、成功?感恩是我们前行的最大动力:懂得感恩父母,才会有不断奋斗的动力;懂得感恩企业,才会以最佳的心态去面对职场中的压力和挑战。人类因为感恩而伟大,世界因为感恩而美丽,感恩是爱的延续,爱才是一切生命的动力。学会感恩,心中的怨气就会化解,就会变得快乐和充满力量。感恩父母,感恩企业,感恩社会,学会对一切抱有感恩的心,带着爱心去工作、去生活。

为自己工作,体会工作的乐趣。如今的我们,经常会迷茫,总是在心底问自己:到底为什么要工作,所有的付出和努力到底是为了谁?其实,这就是我们工作的出发点和动机。不明白工作的目的,没有好的工作动机,很难产生强大的驱动力。只有认识到是为自己而工作,才能真正体会到工作的乐趣。工作是为了自己,不必在意别人的说法,积极努力去工作,在工作中实现自我价值。只有认识到为自己工作,才不用别人督促就主动去完成自己的任务,才不会懒惰、不会报怨、不会消极、不会马马虎虎、不会推诿扯皮等,才能真正的用心做事,才能把事情做到最好。正如李强老师所讲的,规章制度是工作中自律的底线,规章制度越严格越规范,你才能懂得的越多,才能学到更多。敬业是为自己;服从是为自己;信用依然是为自己。行为渐成习惯,习惯决定性格,性格决定命运。静坐常思自己过,闲谈莫论他人非,能

吃苦方为有志之土,肯吃亏不是痴人,敬君子方显有德,怕小人不算无能,退一步天高地阔,让三分心平气和。相信今天自己的付出,必将会获得回报,脚踏实地、带着一份愉悦的心情去干好工作。

用心为自己工作,心在什么位置,那你的收获就在哪!李强老师任何一句话对我们来说都是宝贵的财富,都是值得我们学习的。说的、写的都没有用,最重要的是行动起来,为了把工作做到更好,让我们一起来努力吧!用行动来证明一切!

篇二:李强老师演讲观后感

李强老师演讲观后感

观看了李强老师的精彩几次演讲后,我感触颇多,从中得到了很大启发。李强老师的《感恩》演讲使我意识到感恩的真谛,感恩,不仅仅是每个人都应有的道德准则,也是做人的最起码的修养,更是一种责任意识、自立意识、自尊意识和健全人格的体现。感恩就是一种积极向上的生活心态,它鼓舞我们的心灵。感恩,可以使病床上奄奄一息的病患者看到第二天初升的太阳;可以使沙漠中断水口渴之人举步艰难之时发现一片绿洲;可以使迷茫无序之时忽然的“柳暗花明又一村”。“感恩”,不同于“感谢”、“感激”,是一种更深的,发自内心的生活态度。对生活感恩,其实也是善待自我,学会生活。对父母感恩,是做儿女最基本的孝道,古人云“百善孝为先”,孝心是我们中华民族最优良的传统。对朋友感恩,是友谊天长地久的源泉,当我们在最困难的时候,朋友的一个鼓励就可能使我们走出低谷,当我们在生活、工作中倍感无助的时候,是挚爱的朋友伸出了温暖的手,让我们领略到人生的一切美好!感谢朋友带给我真挚的友情,在生活中给予我一声声的关心和鼓励。“滴水之恩,当涌泉相报。”更何况父母、恩师、亲友为我们付出的不仅仅是一滴水,而是一片汪洋大海。

李强老师讲的《员工精神》,是每一个乐观、健康、积极向上的人应该追求的一种精神。在企业中,我们每个人都具备了这种精神,那这个企业就是一个蓬勃发展的企业。李老师讲“一个人的心在哪里,收获就在哪里” ,这是一个永恒不变的道理,人总是对自己感兴趣

的东西,才会去学,去钻研,只有这样才会有成果,才会成为与众不同的人!我们不能只说不做,更重要的是落实在行动上!李强老师讲:“一个人说自己口才不好,不是因为嘴笨拙,而是因为不知道用哪句表达,因为大脑中没有足够的词汇,没有更大的储存,日常交流时,你发现这个人在讲游戏策略时比任何人说的都有激情,因为他脑子里都是这些东西”所以我们要多学习,以开阔我们的视野,可以站在各个角度思考问题,解决问题!

李强老师讲到,在处理事情前,要先处理好心情。只要拥有一个积极的工作心态和乐观的工作态度,什么事情都可以迎刃而解。在当今生活和工作中,我们总能听到这样那样的抱怨,抱怨者总是把失败的原因归集到客观条件和公司、领导身上,他们往往抱怨自己成功的机会少,怀才不遇;抱怨遇人不淑,甚至 命运不公,却很少有人在自己的身上找原因。一味地怨天尤人,满腹牢骚,只会让自己背离轻松和快乐,背离修养和高尚,也同时背离了机遇和成功。有时,抱怨可能难以避免,那也只能当作一时的发泄,发泄完了立刻调整好自己的心态,开始新的一天。态度决定一切,没有卑微的工作,只有卑微的态度。

“人生处处是考场,人生事事是考题,人生人人为我师”,李老师的这句话为我在以后的工作和生活中树立了一个鲜明的旗帜。只有对所有事情认真细心对待,虚心求教他人,把事情做到最好,自己就是成功的。我想,只要做到勤学、善思、致用、修形,学会感恩。个人的综合素质、工作水平就一定能迈上一个新的台阶。

篇三:李强演讲听后感

李强演讲听后感

通过这次看李强的讲座后,让我对待工作态度有了一个全新的认识,当你拥有第一份工作的时候,你正在体现你的生命价值,当你做好一份工作的时候,你正在使你的生命升值,只有懂得工作是为自己的人,才能懂得工作是多么的快乐,生命是多么的有意义。

成功者总是影响别人,而失败者却总是受别人影响,就算你有一千次成功那也不等于成功,但是你有一次失败那就意味着失败,改变你的行为模式,不要总是纸上谈兵,把你说的话付之于行动,用事实来说话,别人成功了,并不意味着你用同样的方式也能成功,要吸取别人的精华,把别人的经验收为己用,再加上自己的经验和一步一个脚印的扎实基础,你才能接近成功,就像李强老师说的“通往幸福成功的电梯是不存在的”我们必须必被人付出的更多,才能比别人收获的更多。

一个人工作的过程同时也应是提升自我的过程。如果我们不能在工作中完善自我,则如同逆水行舟不进则退一样,我们就会掉队,跟不是时代的发展,更确切的说,我们就不能为公司创造价值。

如果我们能够认识到我们是在为自己做事,我们将会发现工作中有许多个人成长的机会。通过工作,我们能学到更多的知识,积累更多的经验,能够充分发挥自己的潜能,展现自己的才能。

“心态决定一切”。为自己工作,我们就不会懒惰,不会抱怨,不会消极,不会怀疑,不会马马乎乎,不会投机取巧,更不会存在跳槽。

改变态度,忠于公司,用心工作,实现自我!态度将直接决定我们的工作进展。我们应始终抱着谦虚谨慎的学习态度去对待我们的工作,积极和周围的人沟通努力把工作做到最好。

对于一个身职场的员工来说,要想在自己所从事的工作上做出一番成绩,并能获得很好的发展机遇和空间,我们就要端正对待工作的态度,认识到自己现在所从事的工作的意义所在,并且带着一颗感恩的心。忠诚是无价之宝,待人处事要怀有一颗感恩的心。

篇四:李强演讲观后感

学习《优秀员工》有感

看完李强老师演讲的《优秀员工》后,我在心里一遍遍告诉着自己:要做一名优秀的员工,为自己负责,为家庭负责,为公司负责,为社会负责。

上学时,心里总是有着一份使命感:好好学习,不让爸妈失望;好好学习,将来才能从事脑力劳动,出人头地。携带着这一份使命感,在读书期间我脑海中时刻想着学习二字,现在想想如果没有那一份使命感,以我好玩的性格,应该是不可能考上大学的。参加工作了,爸妈只是单纯的希望我有一份固定的工作,没有期望过要我补贴家用,没有了每天不厌其烦的叮咛嘱咐;摆脱了每学期的期中期末考试,感觉自己好自由,立志一定要好好享受这一份自由自在的生活,做一只快乐的鸟儿!每天只是机械的做好自己的工作,心里从未想过我为何而工作,虽然也想过要实现什么工作目标,却从未深究要如何一步步去实现它,做了一年的工作机器人

李强演讲听后感

,虚度了一年的青春。重拾那份使命感,我告诉自己:好好工作,要做就做最好,要争就争第一。 做一名优秀的员工,首先我要正视工作的价值。工作,给了我一个实现人生价值的平台,每次,看着一种种不同原料、不同配比生产出的纱线走向全国各地,想象着人民穿上着有我参与的纱线做的衣服,心里不禁爽歪歪一番!工作,给了我一份收入。我的月薪虽然不如那些领取年薪的人高,却也做到了自给自足,偶尔,陪妈妈逛商场买衣服,也小小的得瑟了下“买吧,我有钱”!工作,让我更好的学习成长。以前,我以自己的直言快语骄傲着,现在,每天和车间主任,工长、值车工打交道中,我慢慢体会到沟通也是一门大学问。 做一名优秀的员工,要有一个积极的心态。明确了工作的价值,

想着每天都有一点收获,快乐将由内而发。快乐工作,工作积极性、工作效率才能提高;快乐工作,才能更积极地发现工作中的不足,进而更好的收获工作经验;快乐工作,笑容常在,和同事间沟通多一份理解,多一份互助。

做一名优秀的员工,不为失败找借口。问题就是问题,没有任何理由和借口,没有借口,完美执行。工作中,做错了事,我们总是想到用各种因素来支持自己没成功的“合理性”和“必然性”,逃避责任,却总是忽略了一个问题:在积极寻找借口的同时,我们正在消耗着自己为人的信用值,或许正错失着一次学习提升的机会。

做一名优秀的员工,提高学习力。古人云:“活到老,学到老”,生活在一个知识更新换代飞速的时代,不学习,就意味着退步,终有一天,就要被知识淘汰,被社会淘汰。作为一名开发人员,我不会的还很多,工艺优化,机台操作,疵点查找及调整??,在今后的工作中,我要给自己制定一个学习计划,严格执行,做一名好学生,每天多学一点点,每月提高一小步。

做一名优秀的员工??

学而时习之,温故而知新,每一次的学习,将会有不同的收获,以后在工作之余,我要拿出来李强老师的《优秀员工》视频,多看几遍,时刻提醒自己,好好工作,做一名优秀的员工!

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XXXX年XX月XX日

篇五:李强演讲视频观后感

听了很多次李强演讲视频的讲课,李强老师思维敏捷、语言幽默、案例生动、高屋建瓴,听后使人茅塞顿开。

从执行力这个方面,我说几个观点,可能对我们今后的工作和以后的发展有好处:

第一点:愉快的接受领导安排的每一项工作。

我认为,安排工作不单单是给我们的一项任务,更主要的是给我们一次锻炼的机会,骨干是“用”出来的而不是“选”出来的。“用”就是给我们安排工作。有时安排的工作可能你感觉超出你的职责或岗位范围,举例子说比方你现在是经理级,安排的工作可能是总经理该干的事,你不要抱怨,这可能就是领导给你个机会,对你的一个考验。

多干一些别人给你的工作,一个是得到锻炼提高,你都掌握了,另一方面在你的领导眼中,会更加重视你。

第二点:有工作时积极寻找方法,不找理由,做事认真、用心

要把理由变成方法,一有工作不要太多的理由,要想

尽千方百计办好,抱怨和理由只能说明:一是认识不到位,二是意识跟不上步伐。

做事认真、用心:不管多大的工作或活动都是有一个个细小的工作组成的,而往往都是在细小的方面出问题,这就需要我们认真、用心。

(办公室发传真,仔细把页码按顺序装订好,再转给相关的人。

京西宾馆服务员倒水的例子:倒水走得很齐,杯盖留点缝)

第三点:谦虚、求教、不断学习,李强为自己工作

工作就像打仗光有决心不行,得有先进的武器,要通过学习不断提高水平

人和电脑一样,人有的基础低,有的基础高,电脑配置也有高低,初始硬件低,就应提高硬件,学习是在提高硬件,再给安装很多程序,安装什么程序就能干什么活,不学习不提高基础就像配置低的电脑安上程序也运行不了或很慢。

只要你善于学习,你会发现学习的途径很多:书本光盘我就不多说了,像网络、身边的人、出发等等都是很好的途径。当然网络要看积极的进步的,身边的人要看到人家的优点不要光看人家缺点,出发要留心,举例:董事长转先进的办公设施,酒店(记住好的酒店,招待客人时用),带回很多信息、资料、地图、样品。

第四点:敢于承担责任、敢于承认错误、勇于担当、领

导指出缺点要虚心接受,不让领导说第二遍,不犯同样的错误

李强老师讲课有句话:真正批评你的人,才是你生命中的贵人,才是你的指路人。有个俗话:喝凉水睡凉炕早晚是病;自已有时认识不到,这就需要领导给予指正,领导知道的多、有经验,路是已经走过来的,及时给予批评教育,小病不治出大病(及时治);领导指出错误要虚心接受并改正,要知错就改,比错误更容易犯的错是不认错。

负责才对你严格,保护才对你严格,不管你是不负责、不爱护。

李强说管理,有的上班上网玩游戏,领导为他好,制止他,却跟领导顶撞。有句话说得很有道理:忍不下一个耳光,就可能被割下耳朵。