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生产文员的工作内容

时间:2016-08-16来源:海达范文网

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篇一:生产部文员任职要求及工作职责

生产部文员任职要求及工作职责

一、任职要求:

1.性别:不限。

2.年龄:22岁以上。

3.学历:大专以上。

4.专业:不限,专业优先。

5.经验要求:有2年以上工作经验优先。

6.工作地点:现代工业港。

二、工作范围:

1.受上级领导监督,由生产部经理直接领导,全力协助生产部经理处理日常事务.

2.负责每天各车间汇总上报的生产报表,总结并报生产部经理,负责对各车间的每天上班人数、下单量、产量、剩余量等进行汇总登记.

3.配合生产部经理做好生产任务分配及人员安排工作、监督好生产纪律.

4.按时做好每月的月总结(每月5号前)做好《各车间每日生产明细表》、《月份生产单总表》、《月份各车间总表》等,并报生产经理.

5.参加生产管理会议,做好会议记录并上报生产部经理,定期对各车间的安全、卫生进行检查,发现问题及时向上级汇报.

6、对车间的需打制的新款刀模及旧款维修刀模,做好登记并及时联系刀模厂进行加工.对加工完成的刀模进行核对件数并交车间检验质量.

7、对各车间的电板、丝印板进行监督管理,对外借及新做的电板、丝印板做好登记,对新款电板、丝印板与开发部联系进行编号管理.

8、对各车间的急用的纸格、电板、丝印板等等,及时与开发部联系并借过来,用完及时返还,并取消登记.

9、对收到开发部更改资料及物控部更改材料名称、编号通知,及时做好更改传达工作.

三、工作责任:

1、对本人负责范围内的工作出现重大失误的,承担工作失职之责任.

2、对生产资料、统计数据混乱不准确,对生产产生误导,承担工作失职之责任.

3、对因人为原因不能按时、按量完成上级安排的工作任务承担责任.

4、对上级领导分配的各项工作任务进行跃进、落实并对其负责.

四、工作权限:

1、对生产部管理会议议案有发言权和建议权.

2、有权对车间员工生产纪律进行监督,有权有上班不守纪律,扰乱正常工作秩序的员工进行警告、批评指正.

3、有权对仓库上料员的上料状况进行检查、监督.

4、有对本部门其他人员平时工作进行相互监督的权力.

五、日程安排:

1、每日上班后对办公室的卫生进行清扫,保持办公室干净、整洁;

2、对车间上报的各项报表进行整理,并报生产部经理;

3、整理次日的工作资料,如《生产排期表》根据生产单,如有注明急单,把出货日期填在《生产排期表》上,并写在小黑板上;对已出货的单,在黑板上进行取消.

4、根据生产需要做好每一天的工作

岗位职责:

1.受上级领导监督,由生产部经理直接领导,全力协助生产部经理处理日常事务.

2.负责每天各车间汇总上报的生产报表,总结并报生产部经理,负责对各车间的每天上班人数、下单量、产量、剩余量等进行汇总登记.

3.配合生产部经理做好生产任务分配及人员安排工作、监督好生产纪律.

4.按时做好每月的月总结(每月5号前)做好《各车间每日生产明细表》、《月份生产单总表》、《月份各车间总表》等,并报生产经理.

5.参加生产管理会议,做好会议记录并上报生产部经理,定期对各车间的安全、卫生进行检查,发现问题及时向上级汇报.

6. 其它上级领导安排的工作。

篇二:生产文员工作内容

生产文员工作内容:

1. 日常负责接收和放置文控中心发放给冲压部、组装部、品质部的各类文件,同时,文员要告诉该部门主管、领班、组长有关文件之事与放置地点,并归档在文件夹中以利文件管理.

2. 负责日常巡查生产部门(冲压、组装部)现场:有否缺失相应的设备操作指导书、有关产品的作业指导书、设备保养卡(日常设备有否做点检记录)等文件, 如果生产现场有缺失相应的文件请通知该部门的主管、领班或组长及时填写“文件申请单”到文控中心补齐所需文件(文员记录好缺失文件次数,超过2次以上者,即第三次由文员上报管理部进行经济处罚部门主管:20元/三次).

3. 负责督促各部门主管应该要完成的有关工作:如机器设备、模治具等发生异常,要有设备或模治具的“维修记录表”,冲压或组装等生产部门在生产过程中出现的产品异常不良,QC发给生产部门的“品质异常单”,生产责任部门要在“品质异常单”内的原因分析和纠正预防措施栏中填写内容,改善效果追踪之后这些表单归档管理.

4. 日常跟进冲压、组装等到部门的生产进度(“生产进度表”)知会生管(或业务).

5. 每天把生产部门、品质部门的日报表收集后交部门主管审核,必要时最后交经理核准且收回进行部门分类归档于文件夹中管理.

6. 日常负责冲压、组装等部门考勤、工时、物料损耗等相关统计分析.

7. 负责生产部门(注塑、冲压、组装)和品质部等部门的月统计报表,即目标值达成情况(每月25日前完成).

核准: 制表:

篇三:生产部文员职位说明书

上海伍海汽车配件有限公司

Shanghai Wuhai Auto Parts Co., Ltd.

目的

明确生产部文员职位的职责、工作内容及其任职资格。

范围

适用于本公司生产部文员职位。

责任

生产部负责起草本职位说明书,生产部经理/主管负责本职位说明书的审核,总经理负责本职位说明书的批准,生产部文员执行本职位说明书。 内容

1职位描述

1.1职位名称:生产部文员

1.2所属部门:生产部

1.3直接上级:生产部经理/主管

1.4直接下级:无

2主要职责

2.1负责生产部各车间计件工资的核算、汇总,报生产部经理/主管审批后传递给综合部,确保数据的及时、准确和完整;

2.2负责生产部各类文件、资料、表格的收集、汇总、分类、编号、立卷、归档,确保文件的完整和安全;

2.3负责生产部生产例会记录与会议纪要的编写;

2.4负责生产部文件资料和其他信息的及时有效传递;

2.5负责生产部的加班统计;

2.6负责收集各车间统计资料,进行汇总处理,编制生产部总统计报表,保证数据完整、准确、及时;

2.7协助生产部经理完成工时定额管理和成本管理;

2.8完成上级领导交办的其它工作,积极配合其他人员工作。

—1—

3任职资格

3.1学识

财务、文秘、管理、统计等相关专业,大学专科以上学历。

3.2经历

从事计件工资核算、统计等相关工作2年以上,熟悉生产企业计件工资管理运作流程。

3.3品德

职业道德良好,诚信敬业,勤奋踏实,负责任、求上进。

3.4能力

3.4.1专业技能——写作能力良好,善于领会上级意图,能协助生产部经理/主管完成相关文字资料,具备一定的统计知识,能设计并有效应用各类工资统计表格,熟悉不锈钢加工工艺,能正确识别各加工工序;

3.4.2沟通能力——具有良好的口头或书面表达能力,能够准确、清晰、及时表达、接收各种信息、指令;

3.4.3协作能力——富有亲和力,胸怀宽广,善解人意,人际关系良好,能与同事为达成各项目标而协同努力工作;

3.4.4动手能力——能正确使用传真机、复印机、电脑等办公设备,能熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件;;

3.4.5学习创新能力——善于思考,勤于学习,能持续提高自身知识水平与实际操作技能,不断提高工作效率与质量。

3.5工作作风

深入实际、任劳任怨、细致认真、干净利落。

3.6其他条件

身体健康,精力充沛。

—2—

篇四:生产文员岗位职责

深圳市奥晶科技有限公司

OJ-003

篇五:生产部文员工作职责及日程安排

生产部文员工作职责及日程安排

一、工作范围:

1、受上级领导监督,由生产部经理直接领导,全力协助生产部经理处理日常事务.

2、负责每天各车间汇总上报的生产报表,总结并报生产部经理,负责对各车间的每天上班人数、下单量、产量、剩余量、以及工资进行汇总登记

3、配合生产部经理做好生产任务分配及人员安排工作、监督好生产纪律.

4、对所作的定单,按急单、礼品单、正常生产单的先后顺序打印《客户原始订单》、《生产单》、《材料分类预算表》、《生产五金材料上料单》、等表单进行打印并分发到各部门.

5、负责对追踪技术部的粉色排列图.

6、对车间申购的物料进行追踪.

7、对模具进行编号管理.

8、对蝶兰借用的机台设备等进行登记,用后归还的及时予以取消登记.

9、按时做好每月的月总结(每月5号前)做好《各车间每日生产明细表》、《月份生产单总表》、《月份各车间总表》,并报总经理.

10、参加生产管理会议,做好会议记录并上报生产部经理,定期对各车间的安全、卫生进行检查,发现问题及时向上级汇报.

11、本部门考勤核对及员工薪资做账.

二、工作责任:

1、对本人负责范围内的工作出现重大失误的,承担工作失职之责任.

2、对生产资料、统计数据混乱不准确,对生产产生误导,承担工作失职之责任.

3、对因人为原因不能按时、按量完成上级安排的工作任务承担责任.

4、对上级领导分配的各项工作任务进行跃进、落实并对其负责.

三、工作权限:

1、对生产部管理会议议案有发言权和建议权.

2、有权对车间员工生产纪律进行监督,有权有上班不守纪律,扰乱正常工作秩序的员工进行警告、批评指正.

3、有权对仓库上料员的上料状况进行检查、监督.

4、有对本部门其他人员平时工作进行相互监督的权力.

四、日程安排:

1、每日上班后对办公室的卫生进行清扫,保持办公室干净、整洁;

2、对车间上报的各项报表进行整理,并报生产部总管;

3、整理次日的工作资料,如《生产排期表》根据生产单,如有注明急单,把出货日期填在《生产排期表》上,并写在小黑板上;对已出货的单,在黑板上进行取消.

4、根据生产需要做好每一天的工作