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新班子成员到位讲话

时间:2016-03-30来源:海达范文网

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篇一:在县政府常务会议上的讲话(新班子到位)

在2011年县政府第九次常务会议上的讲话

同志们:

今天召开县政府常务会议,目的就是新班子成员到位,及时明确工作分工,使大家特别是刚来的三位同志能够迅速熟悉工作,开展调研,进入角色,更好的开展工作。刚才,已经对各位领导的分工进行了调整明确,县政府各位班子成员也分别作了表态性发言,表明了做好政府工作的信心与决心,都讲得很好,听了以后,很受感动。下面,我再简要谈几点要求。

一、真抓实干,认真履职,树立班子新形象

如何进一步在县政府班子调整之后,树立新形象,领导和组织全县经济和社会实现赶超发展,是当前我县政府班子每一位成员应该着力思考的问题。我认为,最主要的是,大家要严格按照张市长“政令畅、抓落实、常排位、严问责”的要求,认真履行好职责,做好工作,实现经济社会又好又快发展。

一要全神贯注,投入角色。新的班子调整后,在座的各位领导,有些是新调来的,也有些是分工发生变化的。工作变了,工作的性质、工作的对象、工作的任务也随之发生了新的变化。我们第一要全方位地了解角色。面对新的任务,新的角色,我们都有一个学习和调研的过程。我们每位领导干部必须尽快地学习、调研,对于分管的工作,既要能掌握上级对所分管工作的方针和政策,又要能了解所分管工作的基本情况和具体要求,要尽快了

解工作,熟悉工作,尽快成为内行领导。第二要全身心地进入角色。我们每个领导干部都要把心思操在工作上,把精力用在事业上,做到全身心地投入工作角色,把应该承担的责任承担起来,应该完成的任务落实下去。第三要全天候地当好角色。各位领导要围绕县委、县政府的总体要求,结合实际,创造性地开展工作,遇到问题,就分析问题解决问题;遇到困难,就克服困难解决困难,尽心尽力,尽职尽责,迎难而上,干工作一旦认准了,就要干下去。

二要锲而不舍,真抓实干。在实际工作中,我们要有一种咬定青山不放松的精神。这种精神是非常重要的。第一,认认真真对待每一件事情。这是一个工作态度问题。世界上怕就怕“认真”二字,共产党就最讲“认真”。我们领导干部工作态度一定要积极向上,哪怕是一件再小的事,也一定要认真对待。做到眼里要时时盯着事,心里要处处想着事,再小的事情,都要认真落实到位。第二,兢兢业业做好每一项工作。这是一个工作标准问题。首先要怀着对党负责、对人民负责、对自己负责的态度,兢兢业业干好每一项工作。容易干的,要认真地干得更好;有困难、有阻力的工作,要克服困难,战胜阻力,想方设法干成功。要提倡一种“不干则已,要干就干出个样子来”的敬业精神,勤勤恳恳、兢兢业业、扎下去、扑到身,干好每一项工作。第三,锲而不舍完成每一项任务。这是一个工作精神问题。有一句话和大家共勉:只要精神不滑坡,办法总比困难多。我们知道,做每一项工作,

都不可能一帆风顺,往往伴随着许多困难和风险,这就要求我们有一种锲而不舍的精神,干准了不放手,干不成不松手,干不好不丢手。只有这样,才能克服前进道路上的困难,战胜工作中的阻力。

三要以身作则,率先垂范。第一,要求别人做到的,自己首先做到。其身正,不令也行;其身不正,虽令不行。要求别人做到的,自己首先做到,这是对领导干部最起码的要求。不管大事小事,都要做到以身作则。具体讲,就是兢兢业业干事,清清白白做官,树立一身正气、两袖清风的形象,什么时候也要要求自己比别人更严,自己做不到的不要要求别人。第二,别人想不到的,自己首先想到。高明的领导,往往有超前意识,想得深、谋得远,前瞻性和预见性特别强。这就是别人没有想到的,当领导的首先想到了。这就需要我们当领导的深入、具体地去调查和研究,全面掌握县情、民情,要根据上级的路线方针政策,紧密联系实际,做出科学决策,这样,大家才会心服口服。

二、强化程序,依规办事,形成工作新气象

没有规矩,不成方圆。一级政府的各项工作,也应当遵守各项工作准则和程序规定,工作才能保证较高的效率。2008年,县政府依据上级政府工作规则,结合实际制定了《县人民政府工作规则》,两年多来,县政府及各组成部门切实按照规则要求做好了各项工作。在这里,我就政府工作规则的几项重要内容作些强调。

第一,关于政府常务会议召开的程序要求

政府常务会议是县政府研究工作的最重要的会议形式,有着相应的规范要求。政府常务会议一般每月召开一次,如有需要可临时召开。提请政府常务会议研究的事项,会前必须由分管领导进行协调,形成统一意见后才可提交会议研究,未形成统一意见的,一般不上会研究。议题提交会议之前,分管领导要认真审核把关,一般性问题不上会讨论,属落实过程中出现的问题一般不再上会讨论,由县政府分管领导直接全权负责处理,以提高会议质量。

第二,关于公文处理的程序要求

1、公文的上报:各乡(镇、场)、县政府各部门报送县政府的公文,行文必须规范,不规范的公文,由县政府办退回。除县政府领导同志交办事项和必须直接报送的秘密事项外,一般不得直接向县政府领导同志个人报送公文,都必须交由县政府办公室登记,未经办公室登记而直接送给领导的公文,各们领导不要签收和签署意见,以免造成领导之间形成不一致意见。

2、公文的签署:县政府公布的行政规范性文件、决定、命令,向县人民代表大会及其常务委员会提出的建议、议案、人事任免事项,由县长签署。如系规范性文件,还需先经县政府法制办审查同意。以县政府名义发文,经分管领导同志审核后,由县长签发。属于县政府工作范畴的以县办公室的名义发文,分工内的一般事项由分管领导同志签发,涉及全县性重大政策和重大

人、财、物的公文,报送上级人民政府的公文,由县长最后签发。属于各部门职权范围内的事务,由部门自行发文,一般不以县政府批转或办公室转发。

第三,关于经费的审批程序

各部门提出经费安排的报文,如系预算内资金安排,先由分管领导提出意见,再由县长审批;如系预算外追加的资金,先报分管领导提出意见,再报常务副县长先行审核,在常务副县长征求财政部门意见后,报县长审批。数额较大的资金安排提交政府会议研究或通报。要求经费的文件,各地、各部门最容易不经办公室登记而直接私自送领导,对这类文件,请各位领导一律予以拒收和拒批。

第四,关于人事调配的审批程序

人事调配的前提是有机构、有编制。调配的原则是公务员逢进必考;事业单位人员实行公开选招或选调。所有人事调配工作,一律先由部门或个人提出申请,送县人事局提出审核意见后,由人事局报县政府分管领导审定,最后政府集体研究。

三、着眼大局,协调配合,营造团结新氛围

团结是一种境界,也是我们干部素质的体现。政府有无影响力、凝聚力和战斗力,不仅仅在于班子成员个人工作能力的高低和魄力的大小,而且还关键在于班子成员之间是否团结。一个班子能力差一点可以逐步提高,但必须要团结。如果班子不团结,

篇二:在宣布新一届党政班子成员到位时镇村两级干部大会上的讲话

在宣布新一届党政班子成员到位时镇村两级干部大

会上的讲话

同志们:

刚才曾伟林主任宣读了区党委关于**镇党政班子组成人员的决定,这个决定,标志着**进入了新的发展时期。我坚决拥护并自觉服从区党委对我的工作所做的调整安排。区党委决定由我接任**镇党委书记,这是区党委对**镇新一届党政班子的信任,更是我的信任,对我工作的肯定,我感知这更重的是一种责任,是一种使命,是一种力量。

首先,我要衷心感谢上级组织部门对我的信任和全镇广大干部群众近两年来对我工作的支持与配合,使我能够深入了解**经济社会各项事业的发展情况,较快适应工作新环境,迅速融入**大家庭。

面对新形势、新要求、新角色,我感到压力很大,责任很重。我愿意借此机会向组织上和同志们郑重地表明以下三点态度。

第一,讲团结,注重学习。一是整个领导班子以及全体镇村干部的团结,都对**的发展起着基础的、保证的作用。没有这个基础,就不可能有进一步的进步和发展。所以,我们要高举团结的旗帜,做有利于团结的事,不做不利于团结的事;说有利于团结的话,不说不利于团结的话。二是要不断加强学习。我虽然长期在乡镇工作,也有过机关工作的经历,但是没有党委书记的经验。党委书记的岗位对我来说是个严峻的挑战。我需要进一步学

习理论和政策,不断提高驾驭全局的能力。同时,我也要求全体班子成员和全体镇村干部也要加强自身学习,不断提高自身思想素质和业务水平,只有这样才能使**广大党员干部能够继续保持积极向上的态势,并在此基础上促进**社会经济进一步向前发展。

第二,把握方向,重发展。要根据新形势、新要求,进一步明确发展新目标,制定发展新战略,确定发展新思路。方向正确是成功的前提。我认为,**今后的发展要牢牢把握好三个方向。一是把握好区党委、管委会的中心工作。要围绕区党委、管委会“苦干巧干八九年”的发展战略,谋划好**各时期的重点工作。 二是把握好干部群众的想法。关心干部的成长,创造有利于基层干部锻炼的平台与成长空间,打造一支精干、高效的干部队伍;关注民情,倾听民声,努力把经济发展成果惠及广大村民群众。 三是把握好**的发展定位。要围绕香港产业园南区产业定位和建设一流全省示范镇的目标,打造“产业强镇”。

第三、自觉负起四种责任。一是做到对上负责。要创造性地开展工作,坚决落实好区党委管委会指示、要求、决策和部署;要保证政令畅通,坚决做到令行禁止,不打折扣,不讲价钱。二是做到对**的发展负责。要不断提升**的履职能力和水平,坚决完成上级赋予的各项任务和年初镇党委制定的各项目标任务。三是做到对**的干部职工负责。要坚持以人为本,全镇100多名镇村干部,都是我们的好兄弟,好姐妹,要努力营造良好的生产、

生活工作和学习环境,让他们有干头、有奔头、有盼头。四是做到对自己和家庭负责。要牢固树立正确的政绩观,切实做到一切为民谋政绩,围绕发展树政绩,遵循规律求政绩,求真务实创政绩。要坚持两个务必,真正抗得住诱惑,管得住小节,耐得住寂寞,守得住正气,以求真务实,谦虚谨慎,不骄不躁,艰苦奋斗的良好形象,取信于民。

同志们,从2009年我任**镇镇长开始,就注定了我的命运已和**这块热土紧密地联系在了一起,**荣则我荣,**辱则我辱。今后在党委书记的工作岗位上,我将紧密地团结党委全体班子成员,心往一处想,劲往一处使,奋力拼搏,努力工作,追求卓越,努力实现我镇经济社会又好又快地发展。

谢谢大家!

篇三:镇党委书记在新班子见面会上的讲话

镇党委书记

在新一届党政班子成员见面会上的

讲 话

同志们:

根据市委组织安排,我镇党政班子成员进行组织调整,下面向大家介绍一下新一届班子成员任职情况:

********************************************** 我提议,让我们以热烈的掌声欢迎新任班子成员的到来。为推动石墙镇经济社会各项工作扎实有序开展,根据镇党委研究的意见,我提几点要求。

第一, 要讲政治。

领导干部一定要坚持讲政治,必须积极、正确、全面地理解和把握其基本要求和精神实质。至关重要的是要做到:辨是非,识大局,讲党性,慎用权。要做到辨是非、识大局,就必须加强理论学习,提高自身的理论素质。这一点对于领导干部来讲尤其重要。因为有了坚实的理论基础,有了理论上的坚定,政治上才能坚定,才能分清是非,才能始终保持清醒的头脑和高度的政治敏锐性。增强在大是大非面前把握政治大局的能力,真正在重大原则问题上,做到头脑清醒,立场坚定,始终与党委、政府在政治上、思想上、行动上保

持高度一致。要做到讲党性,慎用权。领导干部要加强党性锻炼,在改造客观世界的同时努力改造主观世界,严于律己,防微杜渐。如果背离为人民服务的宗旨,把党和人民赋予的权力作为谋取私利的手段,就会身败名裂。要牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉地把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民高兴不高兴、人民答应不答应,作为做决策、想问题、办事情的出发点和落脚点,努力做到尊重群众、深入群众、依靠群众,时刻把群众的疾苦、冷暖挂在心上,一心为群众办好事、办实事,通过自己的行动取得广大群众对党的事业的信任与支持。要严格遵守党的政治纪律,不断增强全局观念,坚决贯彻执行党委、政府的决策部署。

第二, 要讲学习。

作为一个机关人员,学不学习不单是个人的问题,也不是一般意义上的知识积累,而是关系一个地方的兴衰成败。所以对于机关干部,学习是一种重要责任,是一种基本要求,是增强自身素质、提高政策水平、提升处事能力的迫切要求。从工作角度看,学习是促进思路创新、保证正确决策、实现科学决策的重要保障。广大机关人员,特别是领导干部,要紧跟时代发展潮流,把学习作为一项重大任务,当成一种生活态度,一种工作责任,一种精神追求,不仅要积极向书本学习,更要在工作中向实践学习、向社会学习,向经验丰富的老领导、老同志学习,努力提高政治理论素养和科学发展

能力。尤其是刚到任的新同志,都需要转换角色,重新定位,尽快熟悉工作,尽快进入角色。只有拥有扎实的理论功底和专业知识,才能在指导工作中指导到点子上、指导在关键处,才能适应新时期发展需要。大家要牢固树立终身学习不间断、解放思想不停步的理念,不断适应新形势,把握新机遇,使我们石墙镇的各项工作取得新的更大的突破。

第三, 要讲团结。

“家和万事兴,人和兴万事”。一个家庭要幸福,就必须要和睦;一个地方要想兴旺发达,干出一番事业,就必须要团结。团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出生产力。这些年,***镇能够出现这样的发展局面,一个重要原因就是团结。因此,广大机关人员要继续发扬这个优良传统,牢固树立团结意识、配合意识和协作意识,做到思想同心、工作同步、目标同向,只有这样,心往一处想,劲往一处使,才能建立和谐融洽的人际关系,大家才能心情愉快,大胆放手工作,才能形成合力,事业才会兴旺发达。在工作中,必须把大局放在首位,搞好本职工作,承担起应尽职责,不能把自己凌驾于组织之上。必须处理好原则和团结的关系,做到“和而不同”。讲团结的基本出发点还是要讲原则,在原则性的基础上讲团结,做到原则面前不让步,不能搞一团和气。要严于律己,宽以待人,对领导对同事都要以诚相待,学会换位思考,大事讲原则,小事讲风格。真正做到“大事小事

常沟通,有事无事常来往”。总之,要一切以事业为重,淡泊名利,心胸坦荡,做到大气、大量和大度,相互理解,相互支持,相互信任,相互补台。

第四,要讲实干。

空谈误国,实干兴邦,这是千真万确的真理,应该成为每一位机关干部的座右铭。特别是我们这些基层领导干部,工作直接面对群众,你能不能帮群众办实事、解难题,你有没有真本事,群众看得最清楚,心中最有数。不管做什么工作,都要有兢兢业业的工作态度,有扎扎实实的工作作风,沉下身子,真抓实干;要尊重客观规律,尊重群众意愿,把实干精神与科学态度结合起来,坚决克服形式主义和官僚主义,坚持重实际,重实干,重实效。重实际,就是坚持一切从实际出发,实事求是,这是做好一切工作的前提。我们想问题,作决策,办事情,都要从客观实际出发,想群众之所想,急群众之所急,以人民群众的需要作为一切工作的出发点。重实干,就是要按照实践第一的观点,埋头苦干,不尚空谈。要坚决反对光说不练,纸上谈兵,“练功”要比“说功”好,“做功”要比“唱功”强。不能讲道理头头是道,就是不行动;讲思路一套又一套,就是不落实;讲经验一条又一条,就是不见效。要大力发扬脚踏实地、埋头苦干的工作作风,用实干锻炼自己的才能,用实干为人民群众创造新的业绩。

第五,要讲纪律。

当前正值各级党代表、人大代表换届,全镇各级各部门要高度重视,尤其是单位负责人,要严格按照法定程序进行选举、登记、张榜公示,严禁任何人以任何理由影响换届工作的顺利进行。广大机关人员要严格上下班、请消假和值班制度,按时上下班,不迟到、不早退,按时值好班,有事向领导请假。严禁工作时间串岗、闲谈、在办公室玩扑克、打麻将、下象棋、玩电脑游戏、网上聊天等娱乐活动。要认真履行工作职责,对党委、政府作出的决策和工作部署要雷厉风行抓落实,确保工作措施落实到位,取得实效。对本部门职责范围内的事务,不得以任何理由拖延和人为设臵障碍,对涉及多个部门范围的事务,牵头部门要主动与所涉单位和部门沟通、协调,需本部门参与支持、配合的,必须积极做好工作,不得互相推诿扯皮,急事、要事要抓紧时间办理。

第六,要讲廉洁。

我们的一举一动,一言一行,都会招致较多的议论和评价,因此,要严于律己,廉洁奉公,工作高标准,生活低要求,在实际工作中不断加强党性锻炼。无论什么时候,都要慎欲,不贪钱财,不贪酒色;慎始,从现在做起,走好人生关键的几步,走好第一步;慎情,过好亲情关,人情关;慎独,加强修养,不受环境左右和影响;慎微,不以善小而不为,不以恶小而为之。要分清公私和是非界限,哪些事能办,

篇四:班子成员“三服务一满意”发言稿(李富升)

领导班子“三服务一满意”发言稿

一年来,在中心校党总支的领导下,我们深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,围绕“办适合学生发展的教育,让学生享受成长的快乐”这一主题,坚持“落实常规、夯实基础、彰显特色、提高质量”的工作思路,以加强师德师风建设为重点,提高教育教学质量为核心,通过全体教职工的共同努力,圆满地完成了上级党委交给我们的各项任务。

(一)切实加强思想政治工作,认真抓好学习教育

我校始终本着以正确舆论引导人,以高尚情操塑造人的指导思想,加大对党员教师及师生思想政治工作的教育力度。一是加强教师思想

新班子成员到位讲话

政治工作和师德师风教育,每周定期召开领导班子成员学习讨论会,周五下午4:30召开全体教职工会议,组织学习上级有关文件、会议精神。为深入开展党的群众路线学习活动,学校还成立了领导小组,结合校情,制定了活动方案,采取集中学习与自学相结合的形式,教职工结合校情、班情就如何进一步密切联系群众,办人民满意的教育献计献策,还认真做了学习笔记,并上交了心得体会;二是深入开展了“三问”活动,深入学生、家长、社区,敞开大门听意见,助推学校可持续健康发展。三是扎实开展反对“四风”活动,努力解决党员领导干部身上不同程度存在的形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风,切实改进工作作风,提高干事创业水平

(二)深入开展“一个支部一个战斗堡垒,一个党员一面旗帜”系列活动

一是继续开展“党员业务示范及示范岗”活动,加强党员教师的引领师范作用;二是加强师德师风建设,开展树师德标兵活动;三是建立实施导师制,每名班子成员与3名教师、每位老师与3—5名学生建立辅导关系,特别是党员教师率先垂范,经常找学生座谈,了解学生学习、思想状况;四是开展献爱心活动,积极组织师生捐助活动。

(三)切实加强制度建设

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一是认真贯彻执行党的教育方针政策,坚持依法办学,从严治校。严格按照上级物价部门核准的标准收费,不搭车收费,进一步规范了学校的收费程序和操作规程,做到“四个公开”,提高学校收费的透明度。二是进一步完善了各种管理制度,建立党建工作长效机制;三是加强了党风廉政建设,认真做好党支部书记廉政建设责任制个人执行情况的自查自纠工作。

二、存在的问题及原因

通过组织开展“三问”和反“四风”活动,广泛征求师生对学校管理、教育教学等方面存在问题的意见和建议,认真梳理,深刻反思,仔细剖析,学校领导班子认为有些地方还做得不够,还存有一定的差距和问题。现将一些主要问题和产生这些问题的原因分析如下:

(一)存在的主要问题

1、坚持学习不够,理论联系实际有待进一步加强。回顾学习情况,主要还存在以下不足:一是自觉主动抽时间学习不够。除参加集体组织学习外,平时很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的知识;二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,虽然在学习中有时也写一些心得笔记,但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得不多;三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融会贯通”地利用理论学习成果去指导我们实际工作上不适应,在一定程度上存在经验主义和实用主义的学习方式,没有发挥理论的先导作用,使学习变得形式化、教条化。

2、抓落实方面做得不够 ,工作作风有待进一步扎实。一是求真务实的精神不够。学校的发展需要行政班子的精诚团结和认真务实,但在学习过程中存在着形式主义倾向,对贯彻上级指示精神,满足于会议开过了,文件传达了,却并没有很好地结合自己的实际,把他们具体化;二是工作不深入,抓落实不到位。主要是调查研究不够深入的问题,深入师生中了解情况不多。很多工作“知其然,不知其所以然”。有些调查研究存在“半截子工程”现象,即在“调查”上下的气力较大,但在“研究”和“解决”上做的文章不够。同时,因缺乏相

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应的督查机制,致使存在“走马观花”的倾向。对一些问题没有及时发现和真正解决。

3、在党风廉政责任制方面认识不够,廉洁自律有待进一步落实。这主要有三个方面的不足:一是班子成员在廉洁自律方面认识不到位,总认为做得不错,不自觉地产生了自满情绪,在廉洁自律方面没有提出更高的要求;二是艰苦奋斗的意识有些淡化,总认为学校不存在贪污受贿。随着整体经济状况的好转和生活水平的提高,勤俭节约的精神少了。作为党的领导干部,一定要坚持“两个务必”、反对“四风”,养成良好的生活作风,自觉防腐倡廉,拒腐防变,才能永保党的先进性;三是校务公开的长效机制没有持之以恒执行。

4、交心谈心、关心教职工不够,各种活动开展较少。近年来,班子成员与教职工交心谈心少,对职工的思想了解不够。限于教学工作繁重和学校经费困难,教职工健康有益的活动开展也不多。

5、班子创新力度不够,对教职工管理不够严格。在具体工作中,有一定的因循守旧思想,存在“吃老本”现象,致使整个班子在创新工作上力度较小,所分管的工作没有大的改观。尤其近阶段以来,总结经验教训、研究创新工作方法少,抓落实少,有一定的敷衍塞责、应付了事的思想倾向。同时,考虑到教职工工作辛苦,心里有一定的好人主义思想,一般要求多、督促监督少。对教职工出现的问题有时批评教育不到位,从而导致其它教职工觉得赏罚不明,做多做少一个样。久而久之,造成少数教职工作风粗糙、纪律松弛、办事效率低下,影响了教学工作的开展。

6、质量中心意识不高,全局意识有待进一步加强。这主要表现为学校全局协调方面能力有待加强,学校一盘棋、年级教育教学质量整体推进思想不强,认为抓教育教学质量是校长或者分管教学副校长的事情。抓学生管理仅仅是德育处主任的事、抓安全是安全科长的事,协同意识、全局意识不强。

(二)存在问题的原因分析

1、理论学习欠缺,造成工作方法不多,思路不开阔。,班子成员静下心来认真学习党的基本理论知识和业务知识不多,运用马列主义,唯物辩证法解决

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工作中具体问题的水平不高,造成日常工作常规性动作多,创新思维不够。主要原因在于对理论学习重要性认识不够,没有把理论学习作为提高自己素质摆上重要日程。学习也仅仅停留在一知半解、浮光掠影上面,工作新气象不突出。

2、思考问题高度不够。在工作中考虑的问题单一、想的办法不够,在一些重大战略问题上缺乏有效的办法,想问题、干事情就事论事的时候多,在抓具体的工作中亟需加大力度。

3、事务性工作多,深入一线不够。日常工作过程中,班子成员的工作负担都很重。可能因为事务性工作挤占了很多时间,到年级、班级中了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少,还没有真正深入师生。对师生反映的情况处理不够及时,影响了学校的工作开展。

三、整改意见

针对以上存在的问题,我校领导班子的整改工作按照整改措施逐一落实到位。

1、学习过程中出现松懈现象的问题。要加强教职工尤其是领导班子的思想政治工作。通过进一步完善思想政治工作的方式方法,加强教职工思想政治教育,党的十八大精神武装头脑,努力做到把传统精神教育与时代要求结合起来,把过细的思想政治工作同解决实际问题结合起来。

2、扎实推进各项工作的问题。一是提高认识。我们要通过加强学习,切实杜绝走过场的现象,要深刻认识到我们不仅是教育的领导者、组织者,更是教育工作的实践者和研究者,要认真抓好学校各项工作的落实;二是经常深入教学一线。从师生反映的热点、难点问题抓起,由简到繁,由浅入深,边整边改,不断提高自己的综合素质和执政能力。三是进一步完善学校的规章制度,使各项工作的开展有章可循。

3、班子的创新力度不够的问题。一是要认真学习党的政策法律法规,不断总结经验教训、理清工作思路,提高本身分管工作的实效,解决突出问题;二

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是要透过表面发现本质,理清头绪,分出轻重,找出主次,抓住关键,提高驾驭全局的能力。

4、党风廉政建设的落实问题。进一步加强学校领导班子民主监督,坚持校务公开。对教职工关心的重点、热点问题,尤其是大型物资采购和各项学校建设等都适时公开,给教师明白,还领导清白。

5、对教职工关心不够的问题。在今后的工作中要认真开展班子民主生活会,班子成员与教职工要多交流,推心置腹,交心谈心,广泛听取教职工的意见建议。同时,多开展有益健康的文娱活动,多帮助职工解决实际困难,多鼓励帮助后进同志和年轻教师,在学校营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌。

李富升

2014年4月

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篇五:2012-3-26乡镇班子宣布讲话通稿

在宣布班子会议上的讲话题纲

同志们:

刚才,组织部的 同志宣读了县委的任免通知。首先, 我就这次干部调整的情况向大家作一通报。这次调整的干部,主要基于以下三个方面的考虑:一是在去年的县级换届中,抛沙镇党委书记、组织部副部长被市委提拔到外县任职,这两个岗位亟需配齐。二是十天高速公路、成州机场等重点项目即将实施,高速公路途径的乡镇和机场涉及的乡镇面临繁重的拆迁和征地任务,这些乡镇的班子也亟需加强。三是去年五月份报市委组织部批复后,因乡镇换届未提请常委会议研究的部分干部。

借这个机会,我就这次干部调整有关情况、班子建设和当前工作讲几点意见。

***(乡)镇,地理位置特殊,地位作用关键,做好**(乡)镇的工作,对于全县的经济发展和社会稳定十分重要。近年来,在县委、县政府的正确领导下,***(乡)镇原任领导班子团结带领全镇广大干部群众,开拓创新,锐意进取,扎实工作,为促进***(乡)镇的发展做了大量卓有成效的工作,全(乡)镇经济社会事业发展有了较大的变化。县委、县政府对***(乡)镇的工作成绩是肯定的,全县广大干部群众也有较好的评价。从全县的工作大局考虑,***同志同志不再担任(乡)镇党委书记(镇长)职务,已经由组织调

整新的岗位工作。新任镇党委书记***、镇长候选人***同志、人大主席候选人***同志,思想政治素质好,党性观念强,自身要求严格,又长期在基层乡镇单位工作,有较强的组织领导能力和决策能力,群众工作经验丰富,群众基础较好。党政其他领导成员大多数是长期在农村一线工作的同志,农村工作经验丰富,领导发展农村经济的能力强、水平高,协调、组织、配合能力强。由***同志担任***(乡)镇党委书记,提名***同志为***(乡)镇(乡)镇长候选人,留任和调任其他成员组成**(乡)镇的党政班子,是充分考虑***(乡)镇在全县的特殊位置和重要性。县委认为,***(乡)镇的班子配备符合***(乡)镇的实际。***和***两位同志都是从其它岗位调整的,希望能够把熟悉(乡)镇情、村情作为进入角色的抓手,深入基层,深入群众,多听取班子成员的意见,尽快熟悉情况,其他班子成员要全力以赴支持配合***同志的工作。我相信,***、***同志一定能够在县委委、县政府的正确领导下,团结带领***(乡)镇党委、政府一班人,紧紧依靠全镇广大干部群众,解放思想,与时俱进,开拓创新,使***(乡)镇的经济建设和社会各项事业不断取得新的成绩。

当前和今后一个时期,是全县各乡(镇)夯实基础,积蓄后劲,加快发展的重要时期。对***(乡)镇新班子来讲,

加快全(乡)镇经济社会发展,任务更艰巨,责任更重大。在此,我对新班子提几点希望和要求。

一要强化班子自身建设,不断提高领导发展的能力和水平。做好乡镇的工作复杂而具体,既要有丰富的工作经验,又要有解决矛盾的能力和水平。因此,新的领导班子到任后,要坚持把学习放在重要位置,努力掌握新知识,积累新经验,增长新本领,真正成为勤于学习,善于思考,勇于实践,开拓创新的领导班子。要紧密结合***(乡)镇的实际,坚持用科学发展观指导工作实践,不断增强发现问题、分析问题、解决问题的能力,着力提高领导水平和执政能力。要坚持把加强班子自身建设作为重点来抓,按照民主集中制原则,严格执行党委议事决策规则,坚持重大问题集体讨论决定,确保决策的科学性和规范化。要善于发挥班子成员集体的积极性和创造性,正确处理集体领导和个人分工负责的关系,对班子成员放手、放心、放权,做到各司其职,各负其责,切实履行工作职责,积极参与集体领导,真正形成讲大局、讲原则、讲民主、讲团结的氛围,在工作中彼此理解,互相支持,互相配合,互相尊重,以班子的团结调动全镇广大干部群众的积极性,凝聚各方面的发展力量,促进各项工作任务的完成。

二要理清发展思路,突出发展重点,加快推进经济社会事业发展。***(乡)镇所辖村组较多,而且自然条件各有

差异,生产环境不尽相同,工作基础参差不齐。新班子能不能办几件实实在在的事情,赢得群众的信任与支持,从根本上讲,取决于班子能否根据***(乡)镇的实际,科学谋划发展思路,突出发展重点,按照***(乡)镇的整体部署,把具体工作落到实处,推动经济社会各项事业快速发展。***(乡)镇历届党政班子在领导经济社会发展中形成了一套行之有效的思路和措施,新的班子要在继承和坚持历届党政班子成功经验的基础上,正确把握***(乡)镇的特点,坚持面向农村,服务农村,发展农村,富裕农民;坚持区域化布局,产业化经营,市场化运作,特色化发展;坚持以城带乡,以富带贫,山川互动,优势互补,协调发展;并要坚持与时俱进,在实践中不断创新、不断完善,努力形成符合***(乡)镇实际的发展思路,千方百计增加农民收入,努力促进经济社会事业全面发展。

三要切实转变职能,努力提高服务“三农”工作的水平。新领导班子到任后,要切实把工作重心放在抓工作上,把更多的精力集中在谋发展上,把更多的时间花在为群众谋利益上,尽力克服事务干扰,扑下身子,体察民情,了解民意,切实帮助广大群众解决生产生活中的具体问题。要着力转变乡镇职能,主动强化服务意识,坚持想问题、办事情、做决策,以人民群众答应不答应、高兴不高兴、满意不满意作为判断标准,着力为人民群众办好事、办实事。在工作中,要

坚持以改革的办法,创新的思路,务实的作风,坚持抓重点、攻热点、破难点,先急后缓,先易后难,讲求实效,努力做到抓农村工作坚定不移,抓农村发展全力攻坚,保证重点工作全面落实,农村发展稳步推进。要坚持一切从实际出发,以只争朝夕的精神,自加压力,负重拼搏,对看准了的事情,有利于人民群众的事情,就大胆地去干,大胆地去闯,知难而上,誓创一流,创造性地开展工作。

四要提前谋划拆迁征地工作。十天高速即将全面动工,市委、市政府对此高度重视,广大群众,沿线居民格外关注,拆迁工作量很大,任务十分艰巨。征地拆迁是一项系统工程,你们一定要加强与各单位、各部门的协调,建立快速反应、有效联动工作机制,提前考虑,及时解决工作过程中的矛盾和问题,全面把握拆迁进度、资金拨付、群众反应等情况,确保各项任务如期或提前完成。

目前,班子已经全部调整到位,今天在会上正式宣布,镇党委、镇政府要把抓好当前各项工作作为新班子的第一份答卷,进一步增强做好当前各项工作的紧迫感和责任感,加大工作力度,强化工作措施,确保全面完成今年各项工作任务。