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述廉报告2014年个人

时间:2016-01-06来源:海达范文网

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篇一:2014年个人述职述廉报告

2014年个人述职述廉报告

2014年,在各位领导的指导下和同志们的关心支持下,围绕中心工作,狠抓工作落实,刻苦学习,严以律己,恪尽职守,圆满完成了各项工作任务。现将个人的思想、工作、学习和勤政廉政等方面的情况总结报告如下:

一、认真学习,不断提高自身素质和业务水平。 为了能适应工作需要,本人积极参加食药监系统的学习、培训活动,同时自主学习掌握《食品安全法》、《食品安全法实施条例》、《餐饮服务许可管理办法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等相关法律、法规知识,坚持理论联系实际,把所学的知识运用到实际监督检查工作中,坚持边学边做,在工作实践中不断巩固和丰富业务知识。在理论学习的基础上,进一步加强党性修养,增强了宗旨观念、廉政思想。

二、认真履行工作职责,努力做好各项工作。

一年来,我以高度的责任感和事业心,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,自觉服从组织和领导的安排,较好地完成了各项工作任务。全年的工作主要包括以下几个方面: 1,进一步加强日常巡查工作,重点对食品的卫生是否合格、进货渠道是否正规、消毒器械是否配备、进货及消毒

记录台账和服务人员健康证是否齐全等进行了详细的检查。

2,积极参与和开展《农村食品市场“四打击四规范”专项整治任务》等专项工作任务。

3、认真按照效能建设工作要求,坚持科学监管、和谐监管,提高工作效率。

三、坚持廉洁勤政,改进工作作风。

一年来,我严格要求自己,坚持勤俭节约,认真履行党风廉政建设工作目标责任,端正工作态度,改进工作作风,没有发生利用工作之便进行吃拿卡要的现象。在工作中,对前来办事的群众,以礼待人,热情服务。在单位尊重领导,团结同事,并虚心向同事学习。自尊自爱、不贪不占、不放纵自己,自觉抵制不正之风的侵袭。

四、存在问题和不足。

一是学习上有差距。自己虽然注重了理论和业务学习,在学习的深度和系统性上还有差距;二是思想上有不足。有时会以年龄、身体原因为借口,面对繁重工作,艰苦奋斗思想不够;三是创新意识不强。工作创新措施不足,这些问题需要在今后工作中加以改进,不断加强学习,努力提高自身素质和工作能力。

在今后的工作中,本人将继续加强理论业务知识学习,

强化廉政思想和宗旨意识,不断改进工作作风,认真反思自身存在的问题,努力做到取长补短,攻坚克难,坚决履行好党和人民群众赋予的工作职责。

篇二:2014年度个人述职述廉报告

2014年度个人述职述廉报告

临床医技系 ***

2014年,本人大部分时间是从事团委工作。11月,推选为临床医技系党总支副书记。一年来,我认真履行自己的岗位职责,较好地完成了上级交给的各项工作任务,现就本年度个人履职及廉政情况总结如下:

一、努力学习,注重个人修养

为了跟上时代发展步伐,本人积极参加各种形式的学习,力争做到德能兼修。一是注重政治理论学习。一年来,认真学习党的十八届四中全会精神和社会主义核心价值观体系,积极参加党的群众教育实践活动,反对“四风”,加强师德师风建设的学习。12月份,在省教工委党校参加了为期一周的学习。主动参加学院组织的政治理论学习和活动,撰写读书笔记4篇,读书心得4000余字。二是注重业务学习和提高。加强了对大学职业教育大学生就业指导、心理健康教育、学生资助管理工作等有关文件精神的学习。积极参与学生管理、党务知识、大学生创业等内容的学习和调研。今年参加了省教育厅网络信息员培训,市教育局资助管工作培训和学院教职工继续教育培训等,通过这些学习和培训,提升了个人的业务能力。三是注重科研水平的提高。筹划申报省教育厅“特色辅导成长室”建设项目,并打算参加全国心理咨询师培训及等级考试,以便更好应对本职工作需

要。

二、积极工作,力争能有亮点

1.抓好学生工作队伍建设

一是抓好辅导员队伍建设。从思想上高度重视,在政策上大力支持,着力打造一支“学习型、创新型、和谐型”的辅导员工作团队。通过召开辅导员例会,辅导员工作研讨会,分批选送辅导员外出培训等方式,促进和提升年轻辅导员工作能力。二是加强党支部队伍建设。2014年下学期,经院党委同意批准,在系党总支下成立教工党支部和学生党支部,建立了党总支统一领导,各支部各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。三是加强学生干部队伍建设。分系部、班级两个层面抓好干部培养,选送学生干部参加学院党校、学生干部培训班,召开团学干部代表大会,召开班干部座谈会,开展素质拓展训练营,主动加强院系干部交流沟通。通过这些途径提升学生干部才能和工作能力,完善学生自我教育,自我管理,自我服务体系。

2.培养先进典型

以“五四”青年节为契机,系部评选院级先进班级2个、优秀团支部2个,三好学生20人、优秀团员60人;按要求做好组织发展和团内推优工作,共吸收20名优秀青年加入团组织,为团组织输送了新鲜血液,全年还选送优秀学生40余人参加学院党校学习,并确立发展对象择优入党。按照学

院要求,开展了国家和学院奖助学金评选工作,其中,2011级三年制大专康复班滕茜同学获评国家奖学金。

3.组织学生开展丰富多彩的特色活动

围绕践行社会主义核心价值观这一主题,结合专业特色开展了一系列的特色活动,多方面提升学生素质,锻炼能力。如:助产专业学生开展了“我为生活绣光彩”手工制作竞赛;开展了“托起生命的摇篮”演讲比赛;围绕校运会的举行开展了系徽设计大赛和“精彩图文”摄影比赛;、开展了团章知识竞赛。让同学们在活动中感受和谐、平等、诚信、友善,自觉践行社会主义核心价值观。同时,积极参与学院开展的各项活动,一方面按照活动要求组织班级、系部进行初选,确保选手质量,另一方面设立配套奖励机制,提高同学们的参与积极性。2014年,我系学生在学院组织的各项活动中均取得优异成绩,在第九届校园文化艺术节暨迎新晚会上,系部选送节目----男生舞蹈《坚强》获得了一等奖。开展青年志愿者服务活动,如:“爱护环境卫生”之岳麓山清理垃圾污染志愿者活动,“关爱老人”之敬老院义工活动,“学习雷锋,服务校园”之为学院宣传栏洗脸活动。

4.做好学生管理和服务工作

一是加强学风建设,培养学生养成了良好的学习习惯。倡导学生多读书、读好书,弘扬中华传统经典文化,重温名家名作。定期组织班级学习委员会议,交流工作经验。二是

强化日常管理,确保学生和谐安全稳定。注意加强宿舍内务、晚就寝纪律督导,培养良好的文明习惯,为学习生活提供良好的纪律、环境和精神保障。三是做好学生服务,保障学生合法权益。系部学生会新成立心理健康部和维权部两个部门,从关注学生心理健康和维护学生正当权益两个方面做好服务。

5.重视和做好学生就业工作

实施“一把手”就业工程,一是加强就业信息服务,通过就业信息网、QQ群、微信群、个人邮箱等方式搭建就业信息平台,为学生提供及时的就业信息;二是做好毕业生跟踪调查,更新毕业生就业信息。三是抓好手续办理服务,为毕业生提供就业咨询,档案整理,就业手续办理等服务。目前,临床医技系2014届毕业生就业率达95%以上。

三、勤政廉洁方面

作为一名年轻干部,我时刻严格要求自己,努力加强党性修养,树立正确的人生观、价值观、世界观。做到牢记党的宗旨,服从组织安排,顾全大局,坚决执行学院党委、行政的决策。在廉洁自律方面,我自觉遵守党纪国法,以“八个坚持,八个反对”严格要求自己,在学生资助管理、实习就业、推优入党等工作中,我严格按照制度执行,不搞卡拿索要,始终保持清正廉洁的作风。在工作作风方面,做到自重、自警、自律、自励。自觉接受学院纪律组织、党员同志、

全体师生的监督。在工作关系处理方面,我做到正确定位,处理好领导、同事、学生的关系。做到大事讲原则,小事讲风格,自觉维护系部团结,在工作中做到服从领导、科学管理,关心下属、团结同事,关爱学生、为人师表,努力树立高校基层政工工作者的良好形象。

四、不足与努力之处

总结一年的工作,我还有许多不足之处:一是深入学生部不够,尤其是深入学生当中,深入班级、公寓了解学生意愿较少;二是工作经验和理论水平有限,还需要进一步提高;三是在院系两级管理模式下,工作方法少、创新意识不够,有待进一步探索和提升。

篇三:2014年个人述职述廉报告

2014年个人述职述廉报告

2014年,在公司党委正确领导下,自觉践行“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,认真贯彻落实党的十八大精神和中央八项规定,突出重点,标本兼治,以负责的态度、务实的作风,团结和带领分厂广大干部员工认真抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作,提高党员干部的思想政治素质,自觉抵制腐败现象,促进分厂各项工作不断向前发展。现结合工作实际,将自己一年以来贯彻落实民主集中制、执行党风廉政责任制以及遵守廉洁自律规定等情况汇告如下:

一、积极务实,率先垂范,树立加强作风建设的信念

党的十八大明确指出,加强领导干部的作风建设,改进工作作风,才能保持党的先进性和纯洁性。2014年公司把贯彻落实中央八项规定精神、集团公司二十条规定和公司《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》作为切入点,进一步突出作风建设,不断深化作风转变,强化领导干部执行力。积极参加党的群众路线教育实践活动,深入一线落实“五个一”活动,听取意见,为员工解决突出问题;开展批评与自我批评,对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,对照先进典型,查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,敢于揭短亮丑,正视缺点和不足,敢于触及思想,正视矛盾和问题,对症下药,清洗思想和行为上的灰尘,从自己做起,从现在改起,端正行为,树立良好的形象,为广大党员员工起到表率。

二、恪尽职守,加强学习,增强党风廉政建设的责任

作为分厂厂长、党支部副书记,既是班子成员,也是书记的参谋助手,我始终把维护班子的团结、当好参谋、做好服务作为履职的基本要求,贯穿于分厂全年工作的全过程,突出重点,抓好落实。

(一)坚决落实党风廉政建设责任制

完善领导体制和责任机制。坚持廉政建设与生产工作“两手抓,两手都要硬”的方针,确保制定的工作计划执行到位,并将管理人员党风廉政情况纳入年终考核目标,激发广大党员干部参与廉政工作的热情,使反腐倡廉工作不断深入开展。

推进责任目标考核制度。根据党风廉政建设责任制年度目标,带头深入调研,跟进落实情况,不断完善考核细节,在工作中查找党风廉政建设的薄弱环节,及时引导纠正党员群众中不良的工作作风和思想认识,防微杜渐、着眼大局,解决员工反映强烈、关注度较高的问题,真正把责任目标考核制度落到实处,扎实取得工作成效。

(二)认真贯彻执行民主集中制

坚持民主决策和集体研究重大事项制度。分厂班子始

终坚持民主集中制,坚持重大事项集体研究决定,严把廉洁从政关,严守反腐倡廉底线。严格执行各项财务纪律和规章制度,认真开展“小金库”的自查清理工作。一年多来,我们没有发现违规违纪情况发生。

在分厂各类先进人物评选工作中,我们坚持按照民主、公开、竞争、择优的原则,通过班组推荐、分厂审核、个人谈话、意见征求,参考日常工作表现,经分厂领导班子会议研究讨论决定的方式,最后在分厂公开栏进行公示,公平、公正进行评选,切实做到客观公正、员工满意。

三、廉洁自律,以身作则,积极营造风清气正的氛围

一年来,我认真履行“一岗双责”和党风廉政建设责任制要求,严格遵守《廉政准则》,认真执行重大事项报告制度,慎微慎独,以身作则,不断提高拒腐防变能力。生活中始终坚持勤俭朴素的生活作风,保持健康的生活情趣,不讲阔气、摆排场,时时处处以自身廉洁自律去带动和影响身边的人。对分厂员工严格要求,严格管理,警钟长鸣,防患于未然。对照《廉政准则》自查,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有违反公共财物管理和使用的规定,没有假公济私;没有讲排场、比阔气、铺张浪费,注意节俭办事;没有脱离实际,弄虚作假,损害员工利益和干群关系。

对照领导干部重大事项报告制度规定,没有应向组织报告的事项。

四、存在的主要问题与不足

(一)理论学习抓的不够紧。存在被动学习的现象,学 习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距,存在学用脱节的现象。

(二)思想解放的还不够彻底。在思想上、政治上、行动上与能与公司保持高度一致。但还存在思想不够解放,工作因循守旧的问题,没有最大限度地发挥创造力。

(四)工作方式方法有待提高。由于分厂工作头绪多,生产任务重,客观上分散了抓执行、抓落实的时间和精力。对分厂管理人员和技术人员,提要求、压担子的多,思想上交流沟通不够,有时面对繁重的工作任务,容易有急躁情绪。

(五)在落实党风廉政建设责任制上需进一步强化。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,在干部员工队伍中较好地发挥了表率作用,但对照党的优良传统剖析自己的思想,个别方面仍有差距。

五、今后改进的措施

(一)加强理论学习、提高科学解决问题能力。树立与时俱进的思想,大胆解放思想,不断开拓创新,增强运用科学理论解决生产、发展、稳定中各种矛盾和问题的本领,提高驾驭全局的能力。

(二)转变思想观念,在作风建设上争当表率。一是在创新上下功夫,主动研究新办法、采取新举措,不断推动工作向前发展;二是在抓好落实上狠下功夫,讲实话、办实事、求实效,一步一个脚印地把各项工作推向前进;三是带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,讲政治、讲正气,增强大局意识,用好的作风带动工作。

(三)认真落实党风廉政建设,深入开展反腐败斗争。认真执行党风廉政建设责任制,带头遵守廉洁自律各项规

定,时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己。坚决抵制腐朽思想的侵蚀,守住小节,防微杜渐,以实际行动树立和维护党员领导干部的良好形象,为公司实现“六强”发展目标做出自己的贡献。

篇四:2014年度个人述责述廉报告

2014年度个人述责述廉报告

2014年,我坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照县志办党组的统一要求,结合党的群众路线教育实践活动,立足史志工作的实际,做好自己分管的业务工作,2014年初确定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作情况汇报如下:

一、履行党风廉政建设责任情况

在积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动的同时,紧密结合史志工作实际,落实好党风廉政建设责任,具体工作情况汇报如下:一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,牢固树立党组集体领导理念,建立班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥班子成员带头作用,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。二是带头落实制度。本人严格遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度,坚持把党风廉政建设责任制与推进史志工作有机结合,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦,不触“红线”、不越“雷池”。三是提升内部管理。自觉遵守廉洁从政各项规定要求,服从办机关内部管理,贯彻落实《沂南县地方史志办公室关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施办法》。认真落实《办机关和领导干部公务用车专项治理方案》,抓好“会员卡专项清查”和“资产清查”专项治理检查工作,加强“三公经费”及会议费的管理,严格经费支出,防止经费超财政控制数。严肃机关工作纪

律,提升机关行政效能。四是强化考核监督。为确保办2014年党风廉政建设责任制的落实,进一步加大对于分管科室的党风廉政建设考核力度,将考核结果列入工作目标考核和科室人员加强自身建设的重要内容,与科室评先、个人评优挂钩,通过加大考核比重,细化考核内容,完善整改制度,严格责任追究,确保党风廉政建设落到实处。

二、落实中央八项规定精神和执行省市县委实施办法情况自八项规定出台以来,主要领导高度重视,要求班子成员以身作则,严格执行“八项规定”。单位陆续出台了《规范公职人员操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》《关于公务用车管理使用实施意见》《关于健全完善“三公”经费管理的意见》等11项制度,本人认真学习,自觉带领分管科室遵守,本人及分管科室人员都没有出现违反规章制度现象。本人带领分管科室人员认真学习理论政策,认真撰写个人对照检查材料,认真整改,将问题摆在明处,逐条逐项制定出整改措施,明确问题的整改期限,将八项规定落在实处。本年度本人及分管科室没有出现任何公款吃喝现象,没有一起违规使用公车情况,没有任何不正当的公务接待发生,与xx副主任合用16平米的办公室,符合办公用房标准。纪律严明,所分管的各项工作井然有序的开展。

三、个人廉洁从政情况

对照《廉政准则》要求,本人严格要求自己,没有任何违

违反 “8个禁止、52个不准”规定的问题。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象;没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新、

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就医出国等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的礼金情况;没有出现出入私人会所、公款旅游现象;没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。个人情况说明:本人月收入xx元,家属在xx上班,女儿在二中读书,2006年14万元购买xx小区90平方米商品房一套。本人严格要求自己和家属,没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

四、改进措施和努力方向

针对自身存在的政治理论有待进一步加强、基层调研不深入等问题,在以后的学习、工作中,本人决心按照领导干部标准要求,从以下几个方面积极改进思想和工作:

(一)加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习好、掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,习近平同志关于“三严三实”及群众的路线等重要论述等,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

(二)提升履职能力。立足史志实践,从应付性学习转变

为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,重点是向领导同志们学习、向业务专家学习、向基层群众学习、向工作实践学习,以增强解决实际问题的能力,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,以不断提高自身素质和领导水平。在此基础上,始终把岗位职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强

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烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率。

(三)做实调查研究。从基层发现、挖掘和总结经验,采取实地调研、网上调研相结合,走出去考察与请进来座谈交流相结合、全面调研与专题调研相结合等方式,主动了解掌握基层鲜活经验,捕捉史志工作实践创新发展的前沿动态,汲取来自基层的营养,积累更多的史志专业知识储备,更好地指导和推动史志工作创新发展。

2014年11月20日

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篇五:2014年个人述职述廉报告-丁正华

2014年个人述职述廉报告

茶格预制二标党工委书记丁正华

我作为项目部党工委书记能够认真贯彻落实《青海省建管局关于在全局推行岗位廉政风险防控管理的实施方案》和集团公司、公司职代会年初工作会议精神,落实公司的决议,努力学习、扎实工作,围绕公司中心工作和规范化党工委要求开展工作,使党工委工作与公司各项工作紧密结合起来,团结和带动全体员工和党员干部,认真贯彻执行党的方针、政策和公司党、政安排的各项工作任务,积极引导和激发全体职工的工作积极性和工作热情,有效地促进了项目部的各项工作。

一、坚持不懈抓好党员教育和管理,注重党员领导干部廉洁自律

项目部党工委于2013年6月,经公司党委常委批准正式成立,我担任书记。根据项目人员的不断增加变化,党员队伍的组成和流向也在不断变化中,我们建立了1个基层党支部。党工委经过选举产生,支部委员会也完善健全。在此基础上,我们一是给党员和支部建档立卡,二是建立健全各项工作制度、议事制度和会议制度,有效保证了工作的系统性、连续性。对新从事党务工作的同志,项目部党工委成员言传身教指导工作,并主动从公司索取党务工作理论书籍发放到支部。今年重点学习的内容有开展党的群众路线教育实

践活动,学习党章、国有企业领导人廉洁从业若干规定、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、中国共产党纪律处分条例等。我们把今年4月启动“保持共产党员先进性教育”活动作为强化党员教育和管理的一个重要契机,在全体党员中深入扎实地开展学习教育和整改提高活动,力争通过活动,达到党员素质提升、支部战斗力提升、党工委核心力强化的目的。

项目部党工委接到公司党委关于开展先进性教育活动的文件后,立即组织召开专题会议,根据公司党委统一部署,讨论制定了项目部先进性教育活动实施方案,并提出了“学习时间、人数、内容、效果四达标”的学习教育要求。项目部及时召开了保持共产党员先进性教育活动动员会,全体党员集中学习公司党委书记马伟峰同志在公司保持共产党员先进性教育活动动员大会上的讲话,在此基础上,项目部党工委召开党员大会,认真讨论细化活动安排和落实措施。目前,项目部所有党员都完成了先进性教育读本12篇文章的学习、撰写了党性分析材料和个人整改措施;党工委也完成了项目整改方案并张贴公示,接受群众监督。项目部党工委正在规划建立党员理论学习、不断提高自身素质、改进工作不足的长效运作机制。

在党员领导干部廉洁自律上,我带头作出表率,不搞任何特殊,从未接受任何分包商和个人的礼金礼品,在生活用

品和设施配置上与项目部普通管理人员一致。

二、支持工会开展职工喜闻乐见的文化体育活动,丰富职工业余生活

项目部周围没有任何饮食、娱乐、休闲场所。我们因地制宜、因时制宜地在营地建立了篮球场、乒乓球室、电视房,电视机、卫星接收器、篮球、乒乓球。确保开展活动的必要投入。

三、恪尽职守,努力完成各项工作任务

对于项目部行政、党工委、工会、共青团组织的各项活动,能够积极主动、认真对待,牵头组织参加,对于班子分工范围和会议决定由自己负责的工作,认真负责,能够想方设法积极开展,主要有:

(一)、党工委工作方面:

1、坚持执行“三会一课”制度等,按照规范化党工委的要求正常开展了党工委组织生活。

2、组织学习。组织党工委全体党员、干部参加观看警示教育宣传片、开展“反腐倡廉宣传教育月”活动。

3、完成了党员民主评议工作。

4、开展“五比四创”“百日大战”“争先创优”活动,按项目办和公司工会统一部署推进。

5、帮助工会做工作:一是组织举行项目部节日组织开展文体活动,二是开展职工建家建线活动,三是开展“班组安

全成果展示”活动,检查督促做好各项记录。

6、指导帮助工程部开展了 “师徒带徒弟,一帮一结对”活动,共四个青年员工找到师傅,建立了师徒关系。这一活动的开展,对于青年员工加强业务学习,促进岗位成才,起到了积极的作用。

(二)、安全管理方面

1、亲自草拟,健全了安全管理文件、台账、会议记录、检查记录;在公司例行检查之后,能够对于所提出的改进意见,及时整改。

2、组织公司有关专、兼职安全员,定期与不定期对项目部的施工现场进行安全检查。

(三)、开展“廉政风险防控管理工作”活动方面

首先制定了项目部“依廉政风险防控管理工作”活动方案、计划,进行了自查,排查风险点,对管理制度和业务流程进行了梳理,使得项目部的内控制度更加科学合理、适用,业务流程更加规范、顺畅。

(四)、团结配合与思想政治工作方面

自己能够努力维护班子的团结,倾听职工的意见,同项目部班子成员以及干部和职工及时沟通,取长补短,在工作中既分工负责,又密切配合,凡事讲原则,办事守制度;能够关心职工生活,了解职工思想动态,积极主动找职工谈心沟通,听取他们的意见和建议,不断改进工作上的失误和不

足;努力帮助职工解决困难,对职工的喜、病、丧事宜及时组织慰问、探视,努力营造和谐向上的氛围和良好环境,让职工切实感受到组织的关心关爱,努力建立健康、透明、纯洁的人际关系和人际环境,以提高职工热爱企业的自豪感、荣誉感,实现企业和员工的共同进步,为项目部的发展营造良好的人际环境;在工作中自己能够对自己进行准确定位,客观公正地对待一切人和事,学习其他领导工作、学习、为人等方面的长处,既促进了各方面的工作,也使自己在各方面得到了提高。

一年来,通过项目部班子成员的团结协作和全体职工的共同努力,项目部全年各项工作顺利进行,圆满完成了公司下达的各项任务。

四、党风廉政和作风建设情况

自己作为项目部党风廉政建设第一责任人,能够认真落实党风廉政建设责任制,对项目部各级领导实行“一岗双责”,以《青海省建管局关于在全局推行岗位廉政风险防控管理的实施方案》精神,对于项目部领导班子成员、各部门负责人的责任区做了明确划分,提出责任目标,即责任区内做到“四不发生”,并明确了职责和工作程序。一年来,项目部各级领导能够履行“一岗双责”、开展“五个一”活动,对各自责任区内的党风廉政建设进行认真研究、部署和落实,做到了制度完善、警钟长鸣,防微杜渐。项目部领导班子坚决贯彻执行

建设管局党委和公司党委的决策和工作部署,围绕项目部中心工作,严格执行“三重一大”集体决策制度。今年,在“依法治企”活动中,结合本单位实际情况,对项目部“三重一大”集体决策制度进行了修订,议事有规则,决策有记录。项目部整体全年没有发生违法违纪现象,未发生违法乱纪事件和损害职工利益的事件。

自己能认真执行党风廉政责任制的各项要求,并严格要求自己,始终牢记党的纪律、以及国有企业领导人员廉洁从业若干规定有关要求,带头践行“干事干净”的廉政理念,能严格要求自己、家人和分管部门的人员,时刻提醒自己,不论是在做任何事情、在任何情况下,都要做到谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,能保持清醒的头脑。自己奉行“勿以善小而不为,勿以恶小而为之” ,积极转变工作作风,虚心听取群众的批评意见,自觉接受党和群众的监督,始终保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。在生活中,注重提高自身修养,做到生活正派、情趣健康。在日常工作中,对自己分管的工作能够严格遵守法律、法规,能够严格按照有关规章制度办事,无论事大事小,每个工作环节都实行阳光操作、透明处理,做到廉洁自律、奉公守法。全年无不廉洁情况。全面完成了项目部年度党风廉政建设责任目标。

五、存在的不足

一年来,虽然做了一些的工作,但与领导和职工的期望还有差距,还存在一些不足,一是主动学习抓的不紧,二是工作中创新意识不强。本人决心在今后的工作中不断改进、总结和提高,努力把工作做得更好。

篇六:2014年度领导干部个人述责述廉报告

2014年度个人述责述廉报告

2014年全年,我积极落实党的十八届三中、四中全会精神,按照上级要求,结合党的群众路线教育实践活动,立足实际,做好自己分管的工作,2014年初确定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作情况汇报如下:

一、履行党风廉政建设责任情况

在积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动的同时,紧密结合工作实际,落实好党风廉政建设责任,具体工作情况汇报如下:一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。二是带头落实制度。本人严格遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度,坚持把党风廉政建设责任制与推进史志工作有机结合,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦,不触“红线”、不越“雷池”。三是提升管理。自觉遵守廉洁从政各项规定要求,贯彻落实认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,促进作风转变,切实做到依法行政、执政为民、廉洁奉公。

二、落实中央八项规定实施情况

自八项规定出台以来,本人高度重视,认真学习,自觉遵守,在平时工作和生活中严格执行“八项规定”。没有出现违反规章制度现象。认真学习理论政策,认真撰写个人对照检查材料,认真整改,将问题摆在明处,逐条逐项制定出整改措施,明确问题的整改期限,将八项规定落在实处。本年度没有出现任何公款

吃喝现象,没有一起违规使用公车情况,没有任何不正当的公务接待发生,办公室符合办公用房标准。

三、个人廉洁从政情况

对照《中国共产党领导干部廉洁从政若干标准》要求,严

格要求自己,没有任何违反 “8个禁止、52个不准”规定的问题。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象;没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的财物情况;没有出现出入私人会所、公款旅游现象;没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。本人严格要求自己和家属,没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

四、改进措施和努力方向

针对自身存在的基层调研不深入等问题,在以后的学习、工作中,本人决心从以下几个方面积极改进思想和工作:

(一)加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习好、掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,习近平同志关于“三严三实”及群众的路线等重要论述等,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

(二)提升履职能力。立足实际工作,积极开展实践学习,以增强解决实际问题的能力,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,以不断提高自身素质和领导水平。在此基础上,始终把职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业

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地做好分管的各项工作。

2014年12月16日

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篇七:2014年个人述职述廉报告-汪百辉

2014年个人述职述廉报告

茶格预制二标项目经理汪百辉

茶格预制二标项目部自2013年5月开工,到现在已经14个月,在建管局、项目办、监理办和公司大力支持和具体指导下,经过项目部全体员工努力,目前已经完成合同工程产值的70%,项目预制工程逐渐进入施工高峰,按项目部计划实施情况,确保今年8月底总工期目标实现,项目部充满信心。

今年以来,项目施工通过有效的计划和施工调度,确保了工程关键合理的人力、设备资源调配,达到了项目不耽误节点工期和既定目标。

现将自己一年来的工作情况向建管局、项目办、监理办和公司党委报告如下:

我能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的各项决定,思想上始终与党中央保持高度一致,对党忠诚,始终坚持贯彻党的十八大精神和"三个代表"重要思想。在日常工作中注重"讲学习、讲政治、讲正气",十分重视理论和业务知识的学习,不断提高自身素质。坚持实事求是的工作作风,敢于讲真话,切实做到雷厉风行、真抓实干。坚持密切联系群众,乐于解决职工的困难;经常深入生产现场,及时发现和解决生产过程中的实际问题。

一、注重班子建设和干部队伍的培养建设

项目部领导班子成员共有5人,在一起工作磨合已经一年以上,虽然各自工作方式、习惯有很多不同,但在项目部整体目标上,大家都能做到和谐相处、同舟共济,有较好的大局观和合作配合意识。我主要是通过班子民主生活会、经理办公会、生产协调会,调解、化解工作产生上的矛盾,帮助各施工队理顺关系,同时对施工队自身难以协调和处理的问题,及时给以帮助和解决;对施工中出现的难点问题,我总是在第一时间和承担任务的施工队长及相关的其他班组成员一起商量解决办法,寻找对策,将他们身上的压力卸载;工作之余,我主动和班子成员交心谈心,了解思想心态,鼓励他们大胆工作、大胆管理,对他们工作中出现的急躁情绪、畏难思想、简单方法,认真劝导、细心引导,较好地稳定了情绪、激励了斗志;对自己存在的不足和缺点,我在班子成员参加的会议上勇于自我批评,平常也比较注意倾听班子成员的建议意见,有则改之,无则加勉,我还注意深入基层一线,到施工现场,一方面靠前指挥,另一方面能够及时听取职工合理的建议和意见,是自己存在的不足,及时改进,是班子其他成员的欠缺,我都及时转达;项目部党工委还注意加强班子成员理论学习和政策学习力度,每月一次集中组织班子成员开展政策理论学习,一方面认真学习党和国家重大政策和方针,强化素质、提高理论政策素养,做到与时俱进,一方面对建管局、项目办、监理办、公司党委出台的文件、

领导讲话集中学习,认真领会精神实质,并结合项目施工特点切实贯彻落实;在工程重大事项决策上,注意做到决策的可行性、科学性,反复论证、比较不同决策方案,听取和吸收各方建议意见,努力使决策过程体现周密性、严谨性,杜绝个人说了算和拍脑袋决策等陋习,今年以来无论是在干部任用、合同分包、政策制定上,项目部都很好的体现了集体决策的智慧。通过以上四个方面的努力,项目部班子成员之间团结互助的大局意识和苦干实干的奉献精神,有了更大进步,在工作中能够很好自我增压、率先垂范,可以说,项目部班子是团结的、有战斗力的。

二、明确任务、开拓创新,有计划、有组织地抓好施工生产

由于受季节气候的影响、施工工期紧张,始终制约生产的全面展开。面对困难,我一面分析生产形势,积极采取措施,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了施工生产的顺利进行,较为圆满地完成了各项施工生产任务。

1、强化生产准备的充分性。针对工程项目施工难度大的实际情况,重点抓了施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了基础。

2、强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大,

始终坚持生产例会制度,定措施,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各施工队每个阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会和办公会,帮助各施工队科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工方案和施工计划,确保了各施工队今年生产任务的完成。

3、强化生产计划的严肃性。我主要抓了生产计划的执行和考核,对生产会议确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。

4、强化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了现场文明施工管理,要求按高起点、高标准、高水平运行,做到规范、整洁,对现场文明施工、样板起步一抓到底。实践证明:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。通过对现场管理的常抓不懈,各施工队的施工现场均达到了文明施工标准,树立了公司好的品牌与形象,受到了业主的普遍好评。

5、靠前指挥,及时解决问题。在施工季节,为了及时掌握各项目生产的第一手材料,并与项目部同事一起深入工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强监督和检查的力度。提高了工作效率,有效地促进了各机组的施工进度。

三、加强安全管理工作,做到生产无事故。

坚持“以人为本”的理念和“安全第一,预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;对施工人员、操作手、驾驶员加强了安全教育,强化了全员的安全意识;切实落实安全生产责任制,保证了项目部安全管理工作的平稳运行。

四、加强自身廉政建设,牢固树立服务意识。

做为一名领导干部,我深刻认识到廉洁奉公、勤政为民的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,保持一名共产党员清正廉洁的本色。

五、总结经验,加强学习,努力做合格的生产管理者 为了适应新形势、新任务、新工作的要求,主动加强业务知识和理论的学习,不断丰富提高自身的知识储备和层次。并以党员先进性教育活动为契机,进一步理解了新时期保持共产党员先进性的基本要求,在政治、思想、作风等方面有了较大收获。同时,我还能够从其他领导同志身长汲取优点和长处,弥补自身不足,努力做企业合格的管理者。

六、存在的不足及下步打算

一年来,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了一定的努力,取得了一定的成效,但与领导的要求和群

众的期望相比还存在一些问题和差距,主要是:

1、有时因工作忙,政治理论学习还不够自觉,业务水平还需进一步提高;

2、由于在心理上总是想把工作干得出色,把项目部的生产组织得更好。特别是今年生产任务繁重,感觉压力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

以上是我在2014年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们给予批评指正。我将正视困难,团结同志,改进不足,使项目部的生产管理工作再上一个新的台阶。

在下一步的工作中,我要虚心向业主、公司领导和同事们学习管理和工作经验,借鉴好的工作方法,努力学习技术和理论知识,不断提高自身的综合素质和工程质量。使自己的全面素质再有一个新的提高。要进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。为公司在本年度的目标中再上新的台阶,更上一层楼贡献出自己的力量。

篇八:2014年度个人述职述德述廉报告

2014年度个人述职述德述廉报告

根据地区关于年度干部考核工作的安排部署,现将本人2013年的主要工作情况简要总结汇报如下。

一、思想政治方面

(一)加强学习,提高自身素质。一年来,我始终充分利用参加地委、行署及自治区、国家发改委召开的各类会议和机关集中学习,主动利用网站、图书、报刊杂志加强自学,重点学习了党的十八大、第四次全国对口援疆工作会议、自治区党委八届四次全委(扩大)会议和地委委员(扩大)会议精神,进一步坚定了科学发展、率先赶超的信念,增强了维护团结稳定的政治敏锐性和鉴别力,旗帜鲜明的反对民族分裂主义和非法宗教活动,主动协助主管领导做好维护社会稳定、加强民族团结的各项工作。深入研究学习了新型工业化、新型城镇化、农牧业现代化、信息化、社会民生等方面的政策,汲取新鲜知识,完善知识结构,不断提高自身分析、判断和解决问题的综合能#from 本文来自学优高考

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(二)以德修身,加强作风建设。始终加强自身道德修养,恪守政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德,积极参加“道德大讲堂”活动,充分发挥模范示范带动作用。始终坚持全身心投入工作,遇到突发性事件处理、重要工作等,我都能坚持与分管科室一道加班工作,始终保持旺盛的工作热情,努力把工作做实做精做细,提升持续运作抓落实的能力,使分管的各项工作都得到了持续、平稳、高效地运行。

(三)身体力行,坚持民主集中制。本人始终严格自律,自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,在思想、政治和行动上同上级保持高度一致,坚决贯彻党的各项方针政策,坚决执行地委、行署的各项决策决定,确保政令畅通。在工作中坚持民主集中制,自觉维护班子团结,和班子成员之间本着“分工不分家、补台不拆台”的原则,相互沟通、密切配合,坚决不说不利于班子团结的话,坚决不做不利于班子团结的事。对于涉及经济社会发展和改革全局以及关系到人民群众切身利益的重大问题,对于重大项目审批和资金安排,对于机关财务和干部人事问题等,严格按照职责范围和决策程序,与班子成员加强沟通,主动接受主管领导的监督。

(四)依法行政,增强组织领导能力。【2013年度个人述职述德述廉报告】文章2013年度个人述职述德述廉报告出自/article/1387508503.html,转载

请保留此链接!。一是坚持理论联系实际,能够紧紧围绕地区发展战略及总体安排部署,深入基层,深入项目建设现场,用科学发展观的立场、观点、方法来指导、分析、解决工作中存在的问题。二是虚心向实践学、向书本学、向同事学,力求不断提高自己的领导能力、组织协调能力、开拓创新能力,并努力为主管领导当好参谋和助手。三是提高依法办事的能力。在涉及项目审批的工作中,能够严格按照有关规定按章按程序办理。四是强化工作落实的能力。对于分管工作及主管领导交办的各类事项,能够及时汇报沟通,尽心尽力完成。

二、履行职责方面

(一)切实抓好矿区总规和一些专业能源规划的编制和上报审批工作,加强调查研究,确保地区综合能源产业合理有序开发。按照地区的总体部署,积极与自治区、国家发改委保持密切对接,加大与县市的沟通协调力度,主动做好国家、自治区发改委及相关设计单位来哈开展调研、踏勘的服务和汇报工作,确保了各项规划编制报批工作进展顺利,其中:大南湖矿区西区、巴里坤西部矿区等煤炭矿区总体规划以及《哈密千万千瓦级风电二期开发方案》年内获得国家批复。促使国家发改委针对沙尔湖、三道岭等矿区总体规划出具指导性意见复函,找准了问题所在,目前正在加快修编进

度,力争近快达到上报申请批复的条件;《三塘湖综合能源基地产业发展和总体布局规划》获得自治区审查并批复;《三塘湖风区工程性开发方案》修编报告已得到自治区审查;《哈密山北绿色能源基地及通道建设规划》编制完成并得到地区审查;《哈密煤矸石综合利用规划》初稿编制完成。通过调查研究,撰写《哈密能源资源综合开发利用的研究报告》以及向人大提交《支持新疆风电产业健康快速发展》的议案。

(二)切实抓好工业,特别是能源项目前期和建设推进工作,确保地区工业产业规模不断做强做大,固定资产投资持续较快增长。在煤炭产业方面:建立了全区煤炭矿区总规划及项目前期工作月度统计跟踪推进机制,更好地指导煤炭企业科学规范地加快项目前期工作。在自治区发改委的统一安排下,专程赴国家能源局汇报地区煤炭项目前期工作进程及建设、市场条件,预计年内9个煤炭项目将得到国家和自治区前期批复;在电网及煤电产业方面:一是按照地区安排,全力做好煤电项目核准工作。经多次赴自治区发改委、环保厅及国家能源局、环保部协调沟通,指导业主加快专题报告编制、评审及预审文件办理,截止目前,装机264万千瓦的2个火电项目已得国家核准,国网能源的4X66万千瓦火电项目即将取得核准文件。二是多次提出哈密北疆电外送布局方案,供地区领导及自治区发改委决策参考。在风光电方面:

全年争取自治区核准风电项目规模75万千瓦,核准光伏发电项目30万千瓦。争取国家能源局批复哈密风电二期方案新增风电规模600万千瓦,光伏发电规模125万千瓦,目前核准及建设工作正在稳步推进。在综合能源产业建设方面:能够认真牵头组织月、季度固定资产投资和重点项目的进度汇总及运行分析,提出改进工作,力促投资的建议意见。能够主动了解项目进展情况,切实解决项目推进中存在的问题,促使项目早开工、早建设、早受益。2013年,地区能源产业投资计划336亿元,涉及项目37个。截止10月底,能源项目完成投资278亿元。预计年底基本完成本年度投资计划,其中,哈密—柴达木750千伏超高压输变电工程已建成投运。哈密南—郑州±800千伏特高压直流输电工程于年底开始双极高端调试,并具备800万千瓦的总输送能力;年内形成风电新增装机150万千瓦以上,光电新增装机50万千瓦以上,地区煤炭产能达到近3000万吨。

(三)切实抓好各类涉及能源领域专项资金的争取工作,不断补强地区基础设施,解决重要民生问题。落实能源项目中央预算资金约7045万元。一是落实无电地区电力建设中央预算内投资433万元,预计年内解决6乡10村557户1720无电人口的用电问题;二是落实农网改造中央预算资金3044万元,不断提升农村用电安全性;三是落实煤矿安全改造工

作投资561万元和潞新公司三道岭矿区煤矿棚户区改造专项资金3138万元,加快了相关煤矿安全改造进程,改善了老矿区的基础设施条件。

(四)切实做好机关党委工作,以及机关效能和内务行政的规范管理工作。一是切实履行机关党委书记职责。积极协助党组书记,加强机关党建工作。坚持“三会一课”制度,广泛开展谈心交心活动。牵头组织开展了“我的中国梦”主题演讲、重温入党誓词、与相关单位及企业开展文体交流等活动,邀请党校专家给全系统干部职工上党史课,增强了党组织的凝聚力。建议调整优化委系统党支部设置,进一步提高工作效率。积极开展“扶贫帮困”活动。积极协调6万元帮扶资金,支持哈密市花园乡卡壤拉村壮大村集体经济。二是加强机关内部安保工作,完善常态化值班、带班制度,落实责任制,严防安全事故发生。加强机关车辆与考勤管理工作,通过安装指纹机,基本杜绝迟到早退现象,也大大提升了委内干部职工的自律性。三是进一步完善《效能建设考核细则》,对工作完成情况进行了量化,明确到岗、到人。坚持每季度开展一次机关效能检查,定等评优。四是进一步修订企业办理前期工作的程序,提高了企业办事效率。五是及时完成了本委部分调研报告、工作总结、信息以及综合材料的

修改审定工作。【2013年度个人述职述德述廉报告】默认分类/article/。

(五)切实做好一些具体工作。一是承担风光电推进指挥部办公室的工作。为了进一步推进地区风光电产业项目建设进程、实现风电装机和光伏设备本地化,多次组织地区风电项目推进会、光伏项目推进会,确保风光电项目的建设步伐和本地制造业的拉动。针对电站并网问题、设备大件运输问题,能够积极向地区领导反映,主动加强与相关部门对接配合,较好的解决了问题。二是完成了国家能源局全年两次来哈调研考察等有关活动的组织筹备和接待工作。切实做好了多批中央、自治区调研组来哈调研、相关企业来哈考察等有关活动的组织筹备和接待工作。三是与电业局共同完成了2011—2012年农网、无电项目的验收工作;与煤炭局完成了对2010年—2012年哈密地区煤矿安全升级改造项目进展的检查工作。四是在班子成员外出学习期间,按照委内主要领导的安排,按照分工不分家的原则,积极承担起2014年地区固定资产投资计划编制、地区铁路路网规划和地区主体功能区规划审查工作。

三、廉洁自律方面

认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和领导干部各项廉洁从政规定,在乘车、通讯工具、

住房及其他公共财务管理和使用中,严格按照规定执行,对照制度约束好自身行为,树立正确的人生观、价值观。在实践中经常开展批评与自我批评,不断增强事业心和责任感。在复杂多变的形势面前保持头脑清醒,在艰巨繁重任务面前保持坚定信心,防微杜渐,警钟长鸣,自觉维护党和政府的形象和威信,始终保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性,不断增强自律意识和拒腐防变能力,自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等错误思想的侵袭,时刻把握住生活小节,管好自己的嘴和腿,谨慎走好人生的每一步,做到“自省、自重、自警、自励”。在做好表率的同时,认真抓好分管科室的廉洁自律教育和监督,凡是要求别人做到的,自己首先做到;凡是要求别人不做的,自己坚决不做。坚持依法办事,严格按照项目审批规定,按章按程序办理。在项目受理、审批工作中能严格按照国家规定的程序和权限履行申报、审批手续。努力做到避免擅自简化建设程序、超越权限和化整为零进行项目审批。对建设项目的资金筹措与使用、建设程序、建设内容、招标投标、开工条件、建设进度、工程质量、投资概算控制以及竣工验收等问题进行全程监控。

四、存在的问题

回顾一年的工作,我深深感到,在自身方面还存在以下不足。一是在平时工作中,感觉在以解放了的思想把促进哈

密跨越式发展和长治久安这一现实如何贯彻落实到工作的各个环节方面,还有不到位的问题。二是在工作中有时还有急躁表现。今后需要在继续保持敢想敢干的基础上,进一步加强政策理论和业务学习,更加提醒自己“稳”得下来、“沉”得下来。

篇九:2014年度人个人述责述廉报告

2014年度个人述责述廉报告

(2014年12月)

一、认真履行党风廉政建设主体责任

(一)自觉履行领导责任。

不断学习新工艺、新技术、新材料和新的管理理念和方法,准确把握行业发展和政策趋向。在项目建设中汲取项目实施教训,激励创新成果,既学习先进经验,又巩固和放大已有成果。在项目团队内部培育创新氛围,重视管理创新,重视技术创新。

(二)大力推动责任落实。

根据建设工程项目特点,组织编制科学、严密的资源配置计划。掌握项目资源消耗标准,把握资源配置规律。在项目实施过程中及时总结资源配置、使用和回收利用情况,有效改进资源配置工作。按照科学的方法进行资源配置,充分利用管理技术工具和信息化手段进行资源配置管理,做到配置工作的高效、节约。

(三)不断加强教育监管。

本人在工作中树立正确的政治立场、观点和方法,坚持理论学习。学习现代管理知识、科技知识和法律法规知识,使学习教育贯穿于效能作风建设始终,贯穿于自身成长的全过程。

(四)不断加强作风建设。

本人认真学习了中纪委、省委、市委相关文件,对作风建设重要性、紧迫性的认识有了进一步的提高,深刻体会到作为党员干部应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风。

(五)积极推进预防腐败。

(六)坚决反对腐败。

本人在项目建设中坚决执行集团和公司财经纪律,积极防治商业贿赂。

二、严格遵守党的纪律

(一)严守政治纪律。在工作中,严守党的政治纪律,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,牢牢坚持正确的政治立场和政治方向。

(二)严守组织纪律。作为一名党员,本人始终站在党和人民的立场上想问题、作决策、干事业,同危害党和人民利益的行为作坚决斗争。

(三)严守财经纪律。

认真执行国家财经法规和财务会计制度,积极采取措施,不断规范财务收支行为,财务认识平得到了不断提升,为各项业务工作的顺利开展奠定了基础。

(四)严守工作纪律。

加强纪律教育。强化纪律观念,严明政治纪律、组织纪律和工作纪律,提出具体要求,从自身做起,从细节做起,切实从被曝光的问题和现象中吸取教训。

(五)严守生活纪律。

在工作中,严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设,以认真贯彻中央八项规定、坚决反对“四风”、持续抓好整改落实为重点,紧密联系自身实际,深入查找思想、工作、作风等方面存在的不足和差距,深刻剖析问题产生根源,扎实推进项目建设各项工作。

三、严格落实八项规定、切实转变工作作风

(一)公务用车配备使用情况。按规定未配备。

(二)办公用房使用情况。按规定在公司集中场地办公。

(三)工作人员配备情况。按规定未配备工作人员。

(四)人情消费、职务消费情况。无人情消费、职务消费。

(五)因公因私出国(境)的情况。未公因私出国(境)

(六)密切联系群众情况。在工作中,深入项目一线,一刻也不脱离群众;一切从人民群众的利益出发,而不是从个人或小集团的利益出发,并坚持把这些原则作为项目工作的出发点。

四、廉洁自律情况

(一)自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。严格按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,始终坚持廉洁从业,自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动。

(二)自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等的情况。坚决执行中央“六项禁令”,严格按照领导

干部收受红包礼金专项整治要求,严格把关,严于律己,自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡。

(三)按时、如实向组织报告个人有关事项的情况。严格按照《关于领导干部报告个人有关事项的规定》要求,及时报告本人子女移居国(境)外、从业、收入、房产和投资等事项,主动自觉接受监督检查。

(四)住房是否存在违规情况。严格遵守中央“八项规定”,未多占福利房、违规购买经济适用房、违规自建房。

(五)个人和家庭投资情况。无个人和家庭投资情况。

(六)配偶、子女及其配偶从业情况。无特殊情况汇报。

(七)配偶、子女移居国(境)外的情况。无特殊情况汇报。

五、党的群众路线教育实践活动和中央巡视组反馈问题整改落实情况

党的群众路线教育实践活动专题民主生活会后,针对查找出的突出问题制定了个人整改措施,并对照整改措施,坚持带头先查先改、先改先做,充分发挥示范引领作用。

以参加集中培训、中心组学习、个人自学为主要形式,全面系统深入学习贯彻党的十八届三中全会、四中全会精神、习近平同志系列重要讲话精神和中央、省委、市委党的群众路线教育实践活动总结大会精神,以及省委领导、市委领导的重要讲话精神,同时进一步抓好党委、中心组学习和全体党员、职工政治理论和

业务知识的学习,确保整改取得实效,推动企业发展。

六、本人认为其他需要报告的情况

无特殊情况汇报。

篇十:2014年个人述职述廉报告

2014年个人述职述廉报告

2014年,在局领导班子的帮助下,在全局干部职工的支持下,本人认真履行岗位职责,较好地完成了分管的法制宣传、法律服务、党务党建、组织人事及其他各项工作任务。现将一年来的学习、工作、廉洁自律、思想品德情况报告如下:

一、立足本职、努力学习,不断提高政治思想水平和领导决策能力

1.加强理论学习,努力提高思想政治素质和驾驭全局的能力。坚持学习理论及掌握中央和地方的有关方针政策,在思想上、政治上、行动上和党中央保持一致,确保各项工作正确的政治方向。通过集中学习和个人自学,重点学习了十八大三中、四中全会精神,学习了《保持共产党员先进性教育读本》、《社会主义法治理念教育读本》等有关书籍,进一步提高自己的理论水平和总揽全局的能力、领导能力,做到学以致用,学用结合。

2.学会科学的领导方法,提高管理水平。根据司法行政工作的特点及自身的岗位特点,注意学习总结管理经验、领导方式方法和领导艺术。学习怎样配合一把手工作,怎样更好的调动下属的积极性,怎样处理好平行关系,不断的

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篇十一:2014年个人述职述廉报告

2014年个人述职述廉报告

2014年,在局领导班子的帮助下,在全局干部职工的支持下,本人认真履行岗位职责,较好地完成了分管的法制宣传、法律服务、党务党建、组织人事及其他各项工作任务。现将一年来的学习、工作、廉洁自律、思想品德情况报告如下:

一、立足本职、努力学习,不断提高政治思想水平和领 导决策能力

1.加强理论学习,努力提高思想政治素质和驾驭全局的能力。坚持学习理论及掌握中央和地方的有关方针政策,在思想上、政治上、行动上和党中央保持一致,确保各项工作正确的政治方向。通过集中学习和个人自学,重点学习了十八大三中、四中全会精神,学习了《保持共产党员先进性教育读本》、《社会主义法治理念教育读本》等有关书籍,进一步提高自己的理论水平和总揽全局的能力、领导能力,做到学以致用,学用结合。

2.学会科学的领导方法,提高管理水平。根据司法行政工作的特点及自身的岗位特点,注意学习总结管理经验、领导方式方法和领导艺术。学习怎样配合一把手工作,怎样更好的调动下属的积极性,怎样处理好平行关系,不断的

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提高自己的分析能力、预测能力、决策能力、组织能力、指挥能力应变能力。在真字上下功夫,不作虚功,不急功近利,不讲空话、大话,办实事,求实效,真抓实干,狠抓落实。能深入基层群众,做好调查研究,全面了解分管工作的全面整体运行情况,增强工作的针对性和有效性。

3.注重维护团结。能团结和自己意见不同的同志一道工作,配合一把手工作,加强与其他班子成员的沟通和协作,互让、互谅,不争利益,以大局为重,坚持团结就是力量,经常和班子成员、下属谈心,交换意见和想法,有意见提在当面,并注意方式、方法,讲求艺术,化解矛盾,把劲都用在工作上。

二、围绕中心,真抓实干、力求各项主管工作取得新突破

1.以“法律八进”为载体,加快“六五”普法进程。一是深入开展“法律八进”活动。调整充实了全区普法依法治理领导小组力量,督促健全了区、乡、村三级普法网络。培育普法联络员1200名,法律明白人1395名,普法宣传志愿者2600名。利用重要节点开展“法律八进”活动85场(次),举办各类法制讲座120多场(次),各部门共编印各类法治文化宣传手册53种,印发法制宣传纸杯、法制宣传年画、常用法律知识问答、普法宣传漫画、法律援助指南等法律法规宣传资料10.3万多份。二是

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加强重点普法对象普法教育。健全了党委(党组)理论中心组、领导干部和公务员学法用法制度,严格落实区委常委会、区政府常务会会前学法制度,制定了领导干部学法计划,采取会前学法和专题学法的方式,组织班子成员学法,完成率98.2%以上,组织开展了全区干部职工、企业法律知识考试。全区272所学校把法制内容纳入到日常教育的课程,做到“计划、师资、教材、课程”四落实。226个行政村运用法制宣传橱窗、法律图书角和司法行政工作室等法制宣传阵地,经常性开展法制宣传活动。企业中层干部接受法制培训达到6次以上,职工学法达3次以上,提高了企业职工的法律意识与法律素质。三是切实加强法治文化建设工作。坚持以法治文化建设引领基层民主法制建设。区法院建立了法治文化长廊,编写了《公民普法教育读本》,区教育局编撰了《学生安全法规汇编》,区民宗局组织开展了民族宗教法规知识竞赛,西阳、寨河、上杨、草峰、白庙等司法所建成了农民法制广场或法治文化大院,在一些村还建成了“法治文化墙”,促进了农民群众学法用法,推进了基层民主法制建设的进度。草峰镇安家村、大寨乡赵塬村被评为第五批“全省民主法治示范村”,东关办事处宝塔社区被评为第二批“全省民主法治社区”。目前,全区已建成法治文化广场2个、法治文化长廊4个,制作法治橱窗310

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个、绘制“法治文化墙”1260面、制作法治灯箱67个。

2.以法律服务为重点,拓展服务领域拓宽服务范围。一是法律援助服务便民化。法律援助中心与司法行政法律服务中心合署办公,打造“城区半小时、农村一小时法律援助圈”,引入调解机制,发放“法律援助爱心卡”5000张。建立了全区残疾人、孤寡老人、低保户、特困家庭数据库,降低门槛,使更多困难群众获得法律援

助。全区共接待法律咨询1230人(次),办理法律援助案件428件,较去年同期增长了15%。10月,区法律援助中心被评为全省法律援助工作先进集体。二是公证律师服务人性化。拓展公证服务领域,推行惠民措施,广泛开辟公证进社区、进农村的渠道,为老年人、病人提供上门服务;对取证困难的,公证员主动与相关部门联系沟通,减少群众的办证成本。改聘区政府法律顾问团,吸收资深律师参与政府法律顾问团工作,律师为区政府及其部门依法、科学、民主决策提供法律意见和建议。制定了《关于加强对基层法律服务所管理的意见》,严把资格准入关、聘任使用关、年检注册关、人员流动关,推行岗位培训、激励竞争机制和定期考核机制。目前,公证处办案979件,律师办案558件,法律服务所办案838件。三是司法鉴定服务科学化。司法鉴定所严格按照国家法律法规进行

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管理,严格执行鉴定的复核、签发制度,确保鉴定质量,使鉴定结论更具科学性、客观性和公正性。定期组织人员深入到委托人家中走访座谈,听取各方意见建议,不断提高服务水平。已办理司法鉴定案件90件。 3.以提档升级为目标,不断加强队伍建设。一是优化队伍结构抓典型。9名领导干部在区委党校参加了全省富民兴陇系列讲座,12人参加了省司法厅业务培训,36人参加了市局培训。局内先后组织培训4次356人(次),通过培训学习,狠抓窗口单位诚信建设,全体干部和法律服务人员职业素养和执业能力大幅度提高,树立了公信司法良好形象。全系统各个层面的先进典型不断涌现,有市级以上先进集体7个,先进个人9名。二是结合党的群众路线教育实践活动抓党建。通过“走基层、进百村、访万民”载体活动,坚持边学边改、边询边改、边查边改,努力让群众看到实实在在的效果。在利民实事措办方面,围绕群众关心的法律服务、人民调解、公证律师等实际问题,制定了“援助律师点援制”,开通了“法律服务便民直通车”,重点解决了基层人员服务意识不强、能力不高、律师参与法律服务积极性不高等问题,进一步提高了基层司法行政工作的服务质量。三是加强信息调研抓外宣。制定下发了《关于进一步加强信息工作的意见》,与各基层司法所、二级机构和局机关业务科室签

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订了责任目标,制定了定期报送信息与每月通报制度,季度和半年督查通报制度,重大典型案件报道制度,重大敏感、群体性案事件集体研讨制度以及完成任务兑现奖惩制度。至目前,共报送司法行政信息123条,在省、市网络、报刊等媒体上刊载96条,采用率达78.05%;撰写调研报告11篇,被市级以上媒体刊载7篇,调研报告采用率达63.64%。

三、严于律己,廉洁从政切实做到勤政为民 1.加强学习,筑牢拒腐防变的思想防线。坚持把学习作为一种政治责任,全面深入地学习了党的十八大、十八届三中、四中全会精神及中共中央关于“改进工作作风、密切联系群众的八项规定”等内容,进一步树立正确的权利观、地位观、利益观,增强了在新形势下拒腐防变的能力,做到了政治立场坚定、政治态度鲜明,在大是大非面前不含糊、不动摇。 2.严于律己,不断强化自身作风建设。积极参加“党的群众路线教育实践活动”,着力加强作风建设、树立良好风气,认真落实党风廉政责任制和“一岗双责”制,自觉接受干部群众的监督,做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。 3.以身作则,严格执行廉洁自律各项规定。按照中央“八项规定”、“六项禁令”和省、市、区

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委关于纪律作风建设的有关规定,,时刻绷紧自律这根弦,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己坚决不做,在利益面前不动摇,在原则问题上不让步,堂堂正正做人,认认真真做事,清清白白从政。对家属、孩子严格要求,公私分明,不谋私利,在工作和生活中没有利用权力和工作之便谋私利,没发生过不廉洁的行为。

回顾一年来的工作,尽管在各方面尽了努力,但工作中仍存在一些不足和差距,一是开拓创新精神不强,工作开展还是停留在完成工作任务阶段,没有新打法,还有保守的地方;二是工作方式方法还要改进,多讲求方法艺术,努力提高领导水平。面对新的形势,新任务,今后我要继续加倍努力,牢固竖立社会主义法治理念,司法为民,理清思路,扎实工作,进一步增强工作能力,提高综合素质,为构建和谐稳定的社会环境和公正的司法环境而努力奋斗。

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