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学校女工会工作总结

时间:2015-11-17来源:海达范文网

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篇一:学校工会女工工作总结

学校工会女工工作总结

求真务实 追求卓越,发挥女教工作用

保亭思源学校(小学部)

认真学习贯彻党的十六大精神,以“三个代表”重要思想为指导,学习海南省“十一五”妇女发展规划,全面树立和落实科学发展观,在学校工会主席李新薇的领导下,继续开展依法维护女教职工的合法权益及有益于女教职工身心健康的活动,学习素质教育理论,加强自身建设,提高女教职工队伍整体素质。健全女工组织机构,充分发挥我校女工工作职能,继续以“教育、维权、发展”为主线,以“党政所急,妇女所需,妇联所能”为工作原则,扎实工作,勇于创新,使我校女工工作再上新台阶。现就我校几年来女工工作总结如下:

一、加大对妇女维权的宣传教育力度,切实维护妇女合法权益。

1,深入开展“五五普法”教育活动。在教职工中广泛宣传《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国妇女权益保障法》《女职工劳动保护规定》等相关法律法规,提高妇女的法律意识及依法自我保护意识。教育女工要做到“自尊、自爱、自立、自强”,增强女教职工争先创优意识,树立新时期女性良好的形象。

2,落实女教职工劳动保护,维护女教职工特殊权益。女工委做她们的贴心人,保证女教职工在产假、病假的休息与福利待遇。关心女教职工的身体健康,当她们生病、休产假时,及时走访探望。

3,建立和完善女教职工民主参与,民主管理和民主监督的工作机制。把维护女教职工合法权益和特殊利益纳入教职工代表大会中。7位工会委员中教师有5位。

二、围绕科教兴国战略,继续开展“巾帼建功”等活动,鼓励女教

工积极投身教育、教学改革,增强主人翁的责任感和使命感,争

当教改先锋。

我校共有女职工90多名,约占教职工的90%。而且绝大部份工作在教学一线,她们为我校的教育事业作出了不可磨灭的贡献,取得令人注目的成绩。我校陈燕、谭玉珍、王秀琼老师被授予“全县十佳”优秀班主任教师。林燕老师被评为海南省教坛新秀。陈丽娜、谭丽霞、陈燕、郑燕梅、梁秋花、唐其梅、李芳等参加教学比武均被评为“青年教学能手”。女教师积极撰写教学论文,其中谭丽霞、黄润香、何海英、黄媚、钟霞等多位教师的论文获省县级奖。普通话、计算机女教师100%达标。在学校开展的以师德建设为核心的“三育人”活动中,周玥珠等为管理育人先进个人,董珍等为教书育人先进个人。谭丽霞老师为小学语文组写字课题研究取得了成果,被小语研究会评为省级一等奖,这与我校领导的关心与支持是分不开的。

根据每一年女教职工委员会的工作计划,结合我校实际,女工委员会协同教务处,已成功开展了四届教学大赛,每学期都要开展优质课、优秀教案、优秀论文、优秀课件等评比活动。在活动中,大家互学互帮,形成了赶超比拼的学习氛围,一大批女教师巾帼不让须眉,以清新的教学风格、新颖的教学形式、科学的教学理念嬴得了学生们的喝彩,得到了学校的认可,成为省、市教学能手、教研骨干。女教职工工作热情高涨,对知识更新及扩展提出了更高要求。针对这种情况,学校有计划有步骤的组织女教职工参加了各级各类继续教育。据统计,我校有90%以上的女教职工参加了学历、新教材、新课标及课改的培训。由于掌握了新知识和新技能,大大提高了教学业务能力,为学生取得优异成绩结出了硕果,夯实了基础。在历年的县教育局期末抽考中,我们学校所抽取学生的成绩都在全县名列前茅,大大激励了女教职工工作积极性,教研教改硕果累累。据不完全统计,近年十

多位女教师参加了各级各类优质课竞赛取得了好成绩;近十位女教师辅导学生参加省、市、县开展的各项活动,多人次在比赛中获得了一、二等奖,,其中谭丽霞、董珍、陈丽娜等老师辅导的学生获得了全县、全省作文竞赛一、二等奖;黄媚、黄春芳等音乐教师辅导的舞蹈也多次在县、省评比中获奖。一大批由我校女教师自行研究制作的课件报送省乃至国家参评,女教师撰写的多篇论文获全国、省、市一、二、三等奖。二十余名教师被评为县优秀教师等。她们热爱教育事业,教书育人,有着高尚的职业道德,有着很高的教育教学水平,综合素质过硬,是学校众多优秀女教师中的代表。她们的事迹推动了整个集体的发展,激励全体教职工爱岗敬业,敢于拼搏,无私奉献,为加速学校建设作出自己应有的贡献。

三、以丰富多彩的文体活动为载体,增强集体凝聚力。

我校是一个讲团结、有活力、富有战斗力的集体,这种以发展思源、繁荣思源为共同目标结成的凝聚力是最宝贵的精神财富。女工委员会发挥工作所长,以丰富多彩的文体活动作为增强凝聚力的载体。女工委员会每年组织了以女教工为主的教工联欢晚会,以工会小组为单位,选举优秀节日参加联欢,有独唱、有联唱、有舞蹈、器乐演奏等趣味性比赛,形式不一,内容丰富,女教工情绪激昂,场面热烈,许多精彩的表演不时报来热烈的掌声,也给领导、来滨及观众留下难以磨灭的印象。通过开展这样的活动,给老师们带来了精神愉悦,同时也密切了男女教师的相互沟通,展示了女工的情趣爱好,活跃了校园的氛围,构建了轻松和谐的工作生活环境,筑成了校园的一道亮丽风景线,与此同时也向社会展示了保小人的风采,在全县召开的各种文体比赛中,我们学校都取得了优异成绩。我们还多次组织女教职工观看爱国影片。大家写观感、谈感想,弘扬了爱国主义、集体主义和民族精神。

我们的生活时时充满阳光,女教职工在学校工作的方方面面发光发热。通过评选“十佳园丁”、“优秀教师”、“三八红旗手”、“工会积极分子”等,大力弘扬身边的典型和先进模范人物,培养和造就了一大批受县表彰的“优秀党员”教师、师徒模范:通过女工委员会配合学校各处室的工作,打造出了一支师德好、业务精、心理健康与现代教育相适应的女教工队伍,为我校教育行风建设、文明创建、全面推进素质教育作出了巨大贡献。

四、深入开展争先创优活动,带领女职工建功立业。

新形势下,我校工委紧紧依靠党委,按照党建的工作方针,我校女工委在全县十四个党委中深入开展争先创优活动,不断激发广大女职工的工作热情。在庆祝建党 90 周年之际我校女职工纷纷登台歌唱党歌唱祖国,整个活动有声有色,充分展现了我校广大女职工的时代风采。

五、今后工作思路

在接下来很长一段时间里,校女工委将积极配合学校工作,围绕学校改革发展稳定的中心,坚持一手抓改革,一手抓稳定,积极推动人事制度改革落到实处;积极维护女教职工的合法权益和特殊利益;努力推动女教职工参与学校和社会事务;积极倡导女教职工提高自身综合素质;进一步增强妇女组织的凝聚力。常言道:女工身心和谐了,家庭就自然和谐了,每个家庭和谐了,整个学校就和谐、稳定、发展了!为了达到以上目标,我认为我校女教职工工作要实现三个转变:

一、工作理念的转变。

要改变过去女工工作即福利工作、文娱工作的看法,改变女工干部被动接受工作的传统,注入以人为本的理念,关心、了解女教职工不同层次的需求,有针对性地开展工作。

二、工作重心的转变。

要改变过去女工工作一线教师参加得少的局面,改变女工工作浮在上面的状况,调动女教师的积极性,适应她们的需求。

三、工作方式方法的转变。

深入基层,调查研究,倾听女教职工的声音,反映她们的意愿,是我们女工组织的最基本的工作任务。我们要多跟女教职工沟通,解决她们在工作生活中遇到的问题。要充分利用现代科技手段,发挥网络的作用,使我们的工作方式有创新,工作效率有提高。

六、今后女工委工作的重点。

一、在原有的基础上,进一步挖掘潜力,调动工作热情,发挥我校女工的聪明才智,努力向国家级“巾帼文明示范岗”迈进。

二、在“全面奔小康社会,为实现十一五规划建功立业”的活动中,继续实施“女教职工岗位创新工程,女教职工素质提升工程”采用多种形式为广大女教职工岗位奉献、岗位创新、建功立业提供机会,创造条件搭建平台。

总之,我校女教职工在教育教学等各项工作中,能齐心协力,敬业爱岗,乐于奉献,能坚持教书育人、管理育人、服务育人,走在学校各项工作的前面。她们确确实实是一支特别能吃苦、能奉献、能战斗的队伍。我们将在各级领导的关怀下,继续积极参与“学习新知识,创造新业绩,建设新生活”的实践,进一步提高女职工整体素质,在学校发展中实现自我超越,自我成长,自我完善,以新时代女性的精神风貌阔步迈向更加辉煌的明天!

篇二:2013年学校工会工作总结

集思广益 勇于创新

高峰完全小学 教育工会

2013年,我校工会在上级教育工会的正确领导下,按照“集思广益,切实维权”的工会工作方针积极开展工作,切实维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着积极作用。以学校工作大局为重,服从服务于学校的中心工作,按照科学发展观的要求搞好工会工作,依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下,全体工会委员团结协作,热心为教职工服务,全体教职工积极参与工会组织的活动,积极主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。

一、完善教代会制度,推进学校民主建设

在加强民主参与和民主管理工作中,按照《工会法》、《中国工会章程》工会其他规程,先后制定并逐步完善了教代会规章制度和实 施细则,为推进学校民主建设奠定了基础,使工会能够源头参与学校各项政策的制定。根据教代会制度,学校坚持每学期召开一至二次教代会,听取和审议校长工作报告,对学校工作提出意见和建议。几年来,校工会在决定学校发展规划、奖励性绩效工资部分的发放、后勤社会化,干部评议、教职工队伍建设、职称评定、学校办学方向等重大工作中,能够按照教代会规章制度和实施细则及时召开教代会,广泛听取广大教师的意见和建议,并进一步修订和完善,使决策更加符合我校实际,更加符合群众意愿。民主化使我们的决策变的更科学化了,从而保证了学校各项工作在实施过程中的顺利进行。

此外,还解决了许多教职工的实际问题,如职工加班报酬问题、

学校环境卫生、困难职工慰问等等,维护了教职工的切身利益。

在推进校务公开工作中,工会组织主动宣传先进单位校务公开经验,经常深入群众听取意见和建议,同时坚持原则督促按期召开教代会。每年学校组织召开的教代会上,校领导对学校整改措施、各项奖惩细则、财务工作等群众关心的热点问题向大会通报,使教师及时了解到学校的重大事务,以及学校面临的困难和问题。这种坚持以教职工代表大会为基本形式和主要途径落实校务公开制度,积极听取群众意见和建议的工作方法,得到了广大教职工的赞扬。同时,学校整改工作透明度的增加也极大地调动了广大教职工“民主治校、民主治学”的积极性,促进了党群关系和党风廉正建设。

二、加强干部队伍建设,建立健全工会组织

在学校工会主席的领导下,坚持把工会整体工作贯穿于基层工作之中。经常深入各工会成员家中,帮助解决困难教师的实际问题,使工会工作有了显著成果。目前,一批有群众基础,热心工会工作,能够真正替职工说话办事,有参政议政能力的年轻教师充实到工会工作岗位上来。由于基层工会组织力量的加强,促进了学校各项工作的开展。使校工会的地位进一步得到了提高和认可。

三、加强理论学习,强化组织建设

工会组织注重提高工会成员思想素质和业务水平,定期组织工会成员交流学习体会,深入学习邓小平关于工人阶级和工会理论和积极探讨工作中存在的问题和解决方法。根据不同时期不同任务的需要,对工会成员进行培训,共同学习“十八大”精神、工会理论、《工会

法》、新时期工会工作等方面理论统一思想和认识。通过学习,工会成员对工会的基本职能,工会存在和发展的根基,有了较深刻的认识,工作起来更加有深度。

为创造良好的学习条件,校工会组织为校工会委员及学校主要处室订阅了相关工会工作报刊,提供了有关工会的法律法规、工会理论和业务知识等书籍,使工会成员能够更多地了解工会知识和最新动态。

在岗位聘任中,学校对专职干部的工作进行了重新调整,并制订出相应的岗位职责,增强了工会干部的紧迫感和责任感。同时,规范了内部管理制度,使工会成员团结协作、积极进取的精神得到进一步加强。

为了做好宣传工作,学校工会克服各种经费困难,通过“教工”刊物、宣传栏等形式宣传《工会法》及工会知识,报导工会的各项活动、先进人物和感人事迹,起到了良好效果。

四、加强民主管理和推进校务公开工作

组织召开教工大会,征集提案8项,将提案的落实情况进行公示;民主测评干部,测评情况统计汇总,并予以公示;评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参加的评审小组进行评比,最终将评定结果在公布栏公示无异议后再以学校文件形式下发;学校的食堂、商店货物采购请工会委员或教职工代表参与调研;学校重大事情交由工会委员会、教研组长和工会联席会议讨论通过;全面审核了上年度学校财务情况,并在教工大会上予以通报公示。

五、关心女教职工的工作

“三八”妇女节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作,发放了慰问品,很好的保障女教职工的特殊权益,并组织女教职工(含退休)全体参加了女性健康检查。

六、丰富教职工文化体育生活,积极组织开展活动

(1)教职工集体跳绳.羽毛球.乒乓球.跳棋比赛;

(2)教职工健身活动;

(3)“关爱生命安全我做主”的主题演讲活动;

(4)教职工书法、绘画比赛;

(5)教职工教育技术应用技能比赛。

七、参与上级工会组织的各项活动

(1)积极参与上级组织的各种活动。

(2)积极上交工会工作材料。

八、关心教职工生活,营造和谐氛围

(1)继续开展教职工生日发送一条祝福短信祝贺生日快乐;每季度开展一次教职工生日慰问会餐,通过这一活动,增进了友谊,促进了校内和谐;

(2)为全体教职工参保了意外伤害保险,一旦知道有教职工发生意外伤害时主动了解其受伤情况并及时为其办理理赔手续。

(3)教职工(包括退休人员)因病住院组织中层干部一同前去慰问;

(4)引导教职工参与身体锻炼;

(5)教职工有困难时,准确上报情况,争取困难补助;

(6)教职工家里的红白喜事及时组织全体教职工参加。

九、关心离退休教师。

(1)重阳节召开庆祝会并开展趣味活动,争取提高退休教职工的活动经费,并组织部分退休教师到学校为学校发展献计献策。

(2)春节开展慰问退休教师活动并送去慰问金和慰问品。

(3)退休教职工因病住院组织校领导前去慰问;

十、按时完成任务,扎实推进各项工作。

一年来保质保量地按时完成上级教育工会布置的工作任务,及时上交各种表册。

总之,我校工会一年来的工作按照科学发展观的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,全心全意为教职工服务,以开拓进取的态度不断探索创新,在构建和谐校园的进程中发挥了积极作用。

高峰完全小学教育工会

2013年秋

篇三:2014年学校工会工作总结

南屏学校2014年工会小结

2014年,我校工会在上级教育工会的正确领导下,按照“集思广益,切实维权”的工会工作方针积极开展工作,切实维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着积极作用。以学校工作大局为重,服从服务于学校的中心工作,按照科学发展观的要求搞好工会工作,依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下,全体工会委员团结协作,热心为教职工服务,全体教职工积极参与工会组织的活动,积极主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。

一、完善教代会制度,推进学校民主建设

在加强民主参与和民主管理工作中,按照《工会法》、《中国工会章程》工会其他规程,先后制定并逐步完善了教代会规章制度和实 施细则,为推进学校民主建设奠定了基础,使工会能够源头参与学校各项政策的制定。根据教代会制度,学校坚持每学期召开一至二次教代会,听取和审议校长工作报告,对学校工作提出意见和建议。几年来,校工会在决定学校发展规划、奖励性绩效工资部分的发放,干部评议、教职工队伍建设、职称评定、学校办学方向等重大工作中,能够按照教代会规章制度和实施细则及时召开教代会,广泛听取广大教师的意见和建议,并进一步修订和完善,使决策更加符合我校实际,更加符合群众意愿。民主化使我们的决策变的更科学化了,从而保证了学校各项工作在实施过程中的顺利进行。

此外,还解决了许多教职工的实际问题,如学校环境卫生、困难

职工慰问等等,维护了教职工的切身利益。

在推进校务公开工作中,工会组织主动宣传先进单位校务公开经验,经常深入群众听取意见和建议,同时坚持原则督促按期召开教代会。每年学校组织召开的教代会上,校领导对学校整改措施、各项奖惩细则、财务工作等群众关心的热点问题向大会通报,使教师及时了解到学校的重大事务,以及学校面临的困难和问题。这种坚持以教职工代表大会为基本形式和主要途径落实校务公开制度,积极听取群众意见和建议的工作方法,得到了广大教职工的赞扬。同时,学校整改工作透明度的增加也极大地调动了广大教职工“民主治校、民主治学”的积极性,促进了党群关系和党风廉正建设。

二、加强干部队伍建设,建立健全工会组织

在学校工会主席的领导下,坚持把工会整体工作贯穿于基层工作之中。经常深入各工会成员家中,帮助解决困难教师的实际问题,使工会工作有了显著成果。目前,一批有群众基础,热心工会工作,能够真正替职工说话办事,有参政议政能力的年轻教师充实到工会工作岗位上来。由于基层工会组织力量的加强,促进了学校各项工作的开展。使校工会的地位进一步得到了提高和认可。

三、加强理论学习,强化组织建设

工会组织注重提高工会成员思想素质和业务水平,定期组织工会成员交流学习体会,深入学习邓小平关于工人阶级和工会理论和积极探讨工作中存在的问题和解决方法。根据不同时期不同任务的需要,对工会成员进行培训,共同学习“十八大”精神、工会理论、《工会

法》、新时期工会工作等方面理论统一思想和认识。通过学习,工会成员对工会的基本职能,工会存在和发展的根基,有了较深刻的认识,工作起来更加有深度。

为创造良好的学习条件,校工会组织为校工会委员及学校主要处室订阅了相关工会工作报刊,提供了有关工会的法律法规、工会理论和业务知识等书籍,使工会成员能够更多地了解工会知识和最新动态。

在岗位聘任中,学校对专职干部的工作进行了重新调整,并制订出相应的岗位职责,增强了工会干部的紧迫感和责任感。同时,规范了内部管理制度,使工会成员团结协作、积极进取的精神得到进一步加强。

为了做好宣传工作,学校工会克服各种经费困难,通过“教工”刊物、宣传栏等形式宣传《工会法》及工会知识,报导工会的各项活动、先进人物和感人事迹,起到了良好效果。

四、关心女教职工的工作

“三八”妇女节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作,发放了慰问品,很好的保障女教职工的特殊权益,并组织女教职工(含退休)全体参加了女性健康检查。

五、丰富教职工文化体育生活,积极组织开展活动

(1)教职工拔河比赛;

(2)11月3-4日举行教职工排球比赛;

(3)12月6日举行教职工野外烧烤比赛;

(4)将于12月17日举行教职工趣味运动会;

七、参与上级工会组织的各项活动

(1)积极参与上级组织的各种活动。

(2)积极上交工会工作材料。

八、关心教职工生活,营造和谐氛围

(1)继续开展教职工生日发送一条祝福短信祝贺生日快乐;每季度开展一次教职工生日慰问会餐,通过这一活动,增进了友谊,促进了校内和谐;

(2)教职工(包括退休人员)因病住院组织中层干部一同前去慰问;

(4)引导教职工参与身体锻炼;

(5)教职工有困难时,准确上报情况,争取困难补助;

(6)教职工家里的红白喜事及时组织全体教职工参加。

九、关心离退休教师。

(1)重阳节召开离退休教师座谈会,争取提高退休教职工的活动经费,并组织部分退休教师到学校为学校发展献计献策。

(2)春节开展慰问退休教师活动并送去慰问金和慰问品。

(3)退休教职工因病住院组织校领导前去慰问;

十、按时完成任务,扎实推进各项工作。

一年来保质保量地按时完成上级教育工会布置的工作任务,及时上交各种表册。

总之,我校工会一年来的工作按照科学发展观的要求,切实履行

工会维护、参与、建设、督促等的职能,全心全意为教职工服务,以开拓进取的态度不断探索创新,在构建和谐校园的进程中发挥了积极作用。

南屏学校教育工会

2014年12月12日

篇四:2013学校工会工作总结

善门口小学2013年度工会工作总结

一年来,我校工会在学校党支部的正确领导下,根据塘沽教育工会的工作部署,深入学习理论,认真学习深入贯彻党的十八大精神,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参加建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极的作用。现将本年度工作总结如下:

一、加强师德建设 提高教职工队伍整体素质

一年来,校工会协助校长组织教师学习宣传十八大精神,学习了《教师法》、《教育法》等与教育教学相关的法律知识,工会配合党支部学习科学发展观,开展党的十八大主题宣传教育活动及文明办公室评比活动,工会还组织教师通过学习,不断提高师德水平。

二、做好教代会工作,实施民主管理

教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理的主渠道。为了落实职权,规范程序,充分调动教职工的积极性,主动参与学校民主管理、民主监督。听取校长工作报告,年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况,听取校级行政领导的个人述职报告,并对他们进行了合理化的评议。

三、坚持实施送温暖工程

学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓,凡教职工有红、白事时校工会都组织人员前往看望慰问。关心困难职工的生活,坚持为教职工尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问,平时对患病住院教师能及时看望慰问,特别是本年度我校有三位女教师生产,我们都及时赶到医院慰问,我校女教师王琪在天津市里住,在她怀孕、生产期间我们都前往探视,为教师送上关怀。

四、开展有益健康的文体活动

为了展现学校教职工积极向上的精神风貌,营造和谐校园文化,提高教职工的身体素质,增强广大教职工的身体素质,推进师德群体创优活动,积极为教师购买体育活动器材,组织教职工开展体育活动,经常组织教职工球队和兄弟学校及教育实习老师进行排球、篮球友谊球赛。今年又举行了全校教职工趣味运动会

教师积极参加,活动参与面广,教职工反映较好。

五、开展校务公开,促进学校发展

为进一步学习和实践科学发展观,落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针,强化学校民主管理,实行依法制校,确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权,增强教职工的主人翁意识,更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性,加强学校行政领导班子和党风廉政建设,完善内部监督制约机制,密切干群关系,提高学校管理水平和办学效益。学校多渠道多形式开展校务公开,讨论研究学校工作,有关涉及教师切身利益的重大事宜都要通过教师大会,学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长,每年召开两次学生家长会,为学校的发展提合理化意见建议。有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会,教师讨论通过才开始执行。通过校务公开,促进干群关系,提高教育教学工作效率。

总之,学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到存在许多不足,许多地方仍须改进。在新的一年里,我们将继续发扬成绩,克服存在的问题,发挥好工会职能,不断提高管理和服务水平,积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事。我们相信,在全体教职工的共同努力下,学校工会的明天会更美好。

2013年12月29日

篇五:小学2014年度学校工会工作总结

小学2014年度学校工会工作总结 我校工会在上级教育工会的正确领导下,按照区教育工会工作方针积极开展工作,切实维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着积极作用。以学校工作大局为重,服从服务于学校的中心工作,依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下,全体工会委员团结协作,热心为教职工服务,全体教工积极参与工会组织的活动,积极主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。

1、加强民主管理和推进校务公开工作

组织召开教工大会,征集提案,将提案的落实情况进行公示;民主测评干部,测评情况统计汇总,并予以公示;评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参加的评审小组进行评比,最终将评定结果在公布栏公示;学校食堂物资、学校大众物品采购请工会委员或教职工代表参与其中;学校重大事情交由工会委员和教师代表讨论通过;学校财务情况在教工大会上予以通报公示。

2、、积极关心教职工的生活,开展送温暖活动 重大节日由学校行政和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问,“在三八妇女节”来临之际,为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀。利用教师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰,充分让我校教职工体会到了组织的温暖。

3、丰富教职工文化体育生活,积极组织开展活动

广泛开展校园文化体育活动,增强凝聚力,愉悦教职工身心。如开展了教职工拔河比赛、登山活动、校际交流等。总之,丰富多彩的活动,不仅陶冶了身心,增强了体魄,还增进了同事间的情谊,为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。

一年来,我校工会工作虽然取得了不少成绩,但仍有很多不足,主要有:

1、工会工作如何适应教育改革需要思考得不深;工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等。这一切,都需要在今后的工作中加以认真改进;

2、工会组织活动经费较少,未能进一步为广大教职工办更多的实事好事,在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足。

总之,我校工会一年来的工作按照上级的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,在构建和谐校园的进程中发挥积极作用。我们一定会再接再厉,让工会成为全体教职工最温馨的家,让每一位教职工体会到学校是幸福的家!

篇六:2013年学校工会工作总结

xxxxx初级中学校

2013年工会工作总结

我校是一个拥有57位教职工及7位退休教师的大家庭,我们每位教职工都能感受到自己拥有一个温馨和谐的家——教工之家。2013年,我校工会在上级主管部门、学校党支部的正确领导下,在学校行政的大力支持下,根据学校本年度的工作计划,继续进一步地全面贯彻执行《中国教育改革和发展纲要》、《劳动法》、《工会法》、《教师法》、《教育法》等法律法规,全面地发挥工会的职能作用,把工会工作出发点放在引导、保护、发挥广大教职工的积极性和创造性方面,继续扎实开展建设“教工小家”活动,不断完善“教工之家”的工作,争创合格“教工之家”。广泛地开展教书育人、为人师表师德师风学习活动,大力推进学校民主管理,关心教职工疾苦、维护教师合法权益,开拓进取,求实创新,为调动广大教职工的积极性、为我校精神文明建设、全面提高我校教育教学质量发挥应有的作用。关心退休教职工,进一步做好退管工作,使退休教师能更好地过好晚年生活。现就一年来的工作汇报如下:

一、加强精神文明建设,强化德育工作,开展各种文体活动,寓教育于活动之中。

认真实践“三个代表”重要思想,深入学习党的十八大精神,宣传贯彻落实中国工会十六大精神,高举邓小平理论

伟大旗帜,团结全体教师热情投身教育,努力提高我校教师队伍整体素质,积极实施课程改革和推进素质教育;全心全意依靠全体教职工办学,促进学校民主管理和民主监督;坚持完善“教代会”制度,进一步做好校务公开工作,努力维护广大教职工合法权益;加强工会自身建设,最大限度地调动全体教师的积极性和创造性,带领全体教师为全面推进课程改革和素质教育做出新的贡献。

(一)积极配合党政抓好师德师风建设,开展师德师风“十、百、千、万”活动活动,努力塑造石沱镇初级中学教师新形象。

1、利用教职工例会、党支部大会、国旗下的讲话、教研组会、年段教师会等,组织全体职工和党员学习邓小平理论,学习党的十八大、深入领会十八届三中全会精神,学习《义务教育法》、《教育法》、《工会法》和教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等,抓好以师德教育为重点的教职工思想政治教育,开展师德师风教育系列活动,弘扬敬业爱岗教书育人精神,塑造教师良好形象。

2、加强教职工,特别是青年教师这一群体的职业道德教育,提高教师的思想道德水平。充分利用“三八”、“五四”、“教师节”、“国庆”等重大节日,开展丰富多彩的思想、文化教育活动,进行爱国主义和社会主义教育。

(二)努力提高教职工队伍素质,团结动员广大教职工

为教育事业发展建功立业。

1、大力加强教师职业道德教育,深入开展“创家活动”和“比武练兵”活动,比如,各教研组组织教师进行上课说课比赛,组织班主任基本功大赛,组织教师讨论在新形势下如何把自己塑造成一名合格的人民教师。通过讲座、讨论等形式,开展群众性师德建设活动。

2、进一步依托涪陵区青年教师梯级培养工程,通过培训、竞赛等手段,激励广大教师特别是青年教师掌握广博厚实的业务知识和现代教学技能,提高教书育人的本领,投身素质教育实践。抓好青年教师和骨干教师队伍建设,努力造就一支适应素质教育要求的“创新型、学习型、研究型”的高素质师资队伍。加强青年教师“教书育人”责任感教育,在教案和课堂教学基本功训练上狠下功夫,开展了说课比赛和献课活动。除此之外,继续鼓励、组织大专学历程度的教师参加本科学历进修,提高学历层次。

(三)加强教研力度,营造教研氛围,努力提高教学质量,以质量求生存。

1、各教研组、备课组每周举行一次活动,探讨教学问题。积极开展听课、评课、说课等活动,研究教学思想、教学内容、教学方法、教学手段等。一年来各位教师听课节数都不少于30节,在校级以上刊物发表论文2篇以上,在中青年教师“结对子”活动中,部分年轻教师脱颖而出。学校

还为表现突出的“对子”颁发证书。

2、开展教师创优质课评选活动。在教研组创优质课的基础上,推荐参加校级评选活动,并选送优秀教师参加镇级、区级的评选。我校教师李强同志被推选参加涪陵区班主任基本功大赛,荣获区级三等奖。

3、教学质量及重高升学率处全区前列。在学校党政工的领导下,通过全体全体教职工的共同努力,我们在2013级中考中取得了骄人的成绩:全校 人参考,升入重庆市级重点高中 人,其中 中学 人(免试录取 人)、xxx中61人,重点高中升学率近50%,在全区同类学校中位居第一,在全区所有中学中位居第八。

二、加强我校工会自身建设,健全我校民主建设。 教代会是学校民主管理的重要形式,也是集中教职工智慧,群策群力参与和支持学校工作的主渠道,因此过去的一年,工会继续全面推进教代会制度的完善和发展,进一步深化校务公开,全心全意依靠全体教职工办学。

1、全面推行“教代会”的评估工作,保证“教代会”制度的贯彻落实。以落实教代会的审议通过权和评议监督权为重点,进一步推动教代会职权的全面落实和质量的全面提高。

2、积极参与和推进学校的内部管理体制改革,学校于今年11月15日召开了第三届教职工大会暨工会会员大会第

一次会议。会上,xxxx代表学校行政作了《学校工作报告》,xxxxx主席代表工会委员会作了《学校工会工作报告》,xxx主任和xxx主任分别作了《学校财务工作报告》和《工会经审工作报告》,在这次会议上,工会进行了换届选举工作,分别产生了新一届工会委员会、工会经审委员会和女工委员会。

3、积极配合行政搞好校务公开的民主参与和监督,在学校的校务公开中做到:广大教职工最关心的问题要公开,学校重大问题要公开,领导廉政建设的情况要公开,教代会民主评议领导干部的结果要公开。

三、多层位关心教职工生活。

1、进一步关心教职工的疾苦,努力为他们排忧解难、办实事。积极开展送温暖活动,每逢教师节、春节及其他节日,积极配合学校对特困户、重病号给予关心和资助。适时发动教师开展献爱心活动。坚持做好“五必访”活动,我校教师xxxx家里出事了,工会组织广大教职工借钱借我,提高最大程度的帮助。退休教师xxxxx长期生病瘫痪在床,学校工会多次组织人员前往探望。学校还多次组织教职工“爱心捐款”。为急需帮助的人献上浓浓爱心。

2、关心退休教师,做好退休教师的各项活动。我校7位老师退休,工会从日常问寒问暖的关心,到逢年过节的送温暖,在关心他们的生老病痛,婚丧喜庆中,让他们体会到

集体的温暖,并在每年组织1-2次退休教师集体活动,大家交流心声,为学校发展献计献策。多次组织他们阅读文件,听报告,学习时事政治,使他们老有所为,发挥余热,为学校教育做出贡献。

3、认真组织搞好工会的文化娱乐活动,活跃教师业余文化生活。工会将利用节假日,开展一些有益身心健康的高雅的文体活动,丰富教职工精神生活,组织校内教职工参加篮球、乒乓球、羽毛球比赛,组织各小家开展趣味体育比赛等活动。通过组织开展健康文明、丰富多彩的文体活动,陶冶了广大教职工的情操,增强工会组织的凝聚力和吸引力。

4、进一步做好女教职工工作,发挥女教职工在学校中的重要作用。学校工会从工作、生活上关心女教职工,帮助女教职工克服的困难,使广大女教职工生活幸福、工作愉快,在素质教育中做出新的贡献。先后组织女教职工开展《妇女权益保护法》的学习活动,组织女教职工到镇中心校听取了《女性健康知识讲座》,认真搞好了“三八”妇女节庆祝活动,学校还组织了女教职工体检。

四、搞好工会干部队伍建设,提高工会干部自身素质。

1、工会委员坚持每月一会制度,提高工会干部理论水平和业务水平。学习内容主要有中国工会十六大精神和新的《中国工会章程》。

2、继续加强工会工作宣传力度和宣传队伍的建设,积

极做好工会信息报送工作,增强信息反馈和沟通功能。

3、进一步规范工会档案、资料整理及归档工作。

4、加强工会财务和经审工作。工会经费帐目清晰,开支合理,监督有力,从源头上消除了干部腐败事件的发生。

xxxxxx中学校工会委员会

2013年12月15日

篇七:2013年学校单位工会工作总结

2013年**工会工作总结

我校第六届工会至十月份换届以来,在市教育局工会领导的悉心指导下,在学校党支部的正确领导下,全体会员共同努力,认真学习和贯彻工会十六大精神和党的十八届三中全会精神,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,以“教育、协调、监督”为主线,认真履行好工会基本职责,围绕学校中心工作开展工作。学校工会汲取市局工会**的宝贵经验,积极引导组织教职工参与“阳光工程、素养工程、健康工程和温暖工程”建设,切实维护教职工合法权益,做了大量有效工作。现将本年度工作总结如下:

一、积极推进校务公开,规范落实教代会制度。

校务公开是学校内部管理体制改革的需要,是履行“阳光工程”的重要体现。我校工会积极做好党政参谋,全面推进校务公开,坚持依法公开,全面客观,及时有效,做到政策公开,过程公开,结果公开。今年是我校划归教育系统的第一年,也是我校规范教育教学、注入新鲜活力的起步年。在市教育局与教育工会的大力支持与悉心指导下,我校从新一届党支部成立、第六届工会换届选举、新一届团总支成立到新一届妇委会成立,都经过广大教职工民主选举、充分讨论通过。半年来,校务公开的可信度、透明度进一步提高。

今年我校召开了1次教代会,作为工会推进“素养工程”的计划之一。会议以学好《学校教职工代表大会规定》为主题,把学好《规定》作为教职工提高自身素质、履行好民主管理和监督职责的重要工作要求,作为学校领导加强制度建设、提高学校管理能力的重要要求,从而加强理论研究,切实提高教代会工作质量。此外,鼓励部分教代会代表开展专题调研或重点课题调研,

及时把握当前热点、难点问题,真正为教工服务、为学校党组织分忧。

二、开展教职工活动,助推校园和谐文化建设。

开展教职工文体活动,实践“健康工程”项目,促进校园文化建设,营造团结向上的校园氛围,是工会工作的重要内容。我校通过“迎三八妇女节,共进**山”登山活动,鼓励全体女工参与,增强对健康生活的追求与热爱;十月份开展“关爱职工,粮油到家”活动,并通过座谈形式大家畅述心声,畅谈工作体会,畅想发展愿景,倡议权益保护,有效调动了女教师的工作积极性,更进一步促进教工身心健康,增强凝聚力,营造了亲切、团结的工作环境。十一月份开展学校趣味运动会,其中包括学生项目、教师项目以及师生混合项目,师生参与热情高涨,充分了拉近师生关系,并提升了运动会的趣味性与校园育人环境的和谐性。

三、情暖人心,积极开展送温暖活动,共建“职工之家”。 习近平总书记在工会十六大上指出“工会必须牢记党的重托、不忘工会职责,增强对职工群众的感情,密切同职工群众的联系,为他们排忧解难,始终同职工群众心连心。要积极扩大工会工作覆盖面,努力把工作做到所有职工群众中去,使工会工作更贴近基层、贴近职工群众,更符合职工群众意愿”。

学校工会始终把“送温暧工程”作为工会的常规性工作来抓,除每年定期的“慈善一日捐”活动外,凡教职工有红、白事时校工会都组织人员前往看望慰问。今年10月份对我校两位女职工送去顺利孕娩的祝贺,11月份、12月份分别探望两位生病职工并表以慰问。“面对面、心贴心、实打实”服务职工是我校工会“温暖工程”的宗旨。通过真挚的关怀为广大教职工解除后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的姿态投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。

四、加强自身建设,努力建设学习型、服务型、创新型工会。 “努力建设学习型服务型创新型工会,使工会组织的凝聚力影响力显著增强”、“积极加强和改进工会自身建设,打造深受职工群众信赖的“职工之家””,是工会十六大会议上提出的今后五年的目标与任务之一。同时,全国总工会党组副书记陈豪同志在工会十六大闭幕会上讲到:“我们一定要加强学习,不断提高工会工作科学化水平,坚持实事求是思想路线和理论联系实际学风……充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用……职工利益的代表者和维护者作用”。

由此可见,要想更深入地推进工会“工程建设”,首要任务也是持之以恒要坚持的就是加强工会自身建设,不断增强服务意识,提高服务水平,创新服务方式。

1、加强工会委员会的建设。组织工会委员深入学习工会十六大精神和党的十八届三中全会精神,研究工会工作,提高学校工会工作的计划性和实效性。

2、加强工会组织的作风建设。组织工会委员深入群众,听取意见,改进工作方法,做好下情上达,密切干群关系。如习近平总书记所希望的“工会干部要加强学习、增强本领,努力走在时代前列、走在职工群众前列……努力把自己锤炼成听党话、跟党走、职工群众信赖的“娘家人””。

3、加强女工组织建设。健全学校妇联会组织机构,支持女工组织开展各种有益的活动。学习贯彻《妇女权益保障法》和新《婚姻法》等法律法规,切实维护女教工的合法权益,发挥女教工在学校教育工作中的积极作用。

五、立足现实,着眼长远,积极进取,再展宏图。

鉴于学校尚处于新生发展转型期的实际,学校工会虽然做了不少工作,但仍存在不少缺点和不足,主要有:(1)工会工作如何适应教育改革需要思考;工会工作如何在新形势下配合校行政

做好教职工的思想工作也有待于进一步探讨。(2)工会对教代会制度的落实尚不成熟,许多制度细则仍需经过广大教工代表多次会议研讨。(3)工会组织活动经费较少,未能进一步为广大教职工办更多的实事好事,在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足。

对此,在今后的工作中,我们要不断强化工会职能,完善规章制度,丰富活动方式,灵活工作方法,全面推进工会“工程建设”,为教工服务、为学校发展服务,锐意进取,再接再厉。我们坚信,我校工会工作一定会为学校发展作出更大的贡献。

2013年12月10日

篇八:2013年学校工会总结

2013年学校工会总结

一年来我校工会在党政的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将本年度工会工作小结汇报如下:

一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。

紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、?“注重礼仪,建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱包集,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。

加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为

一项重要工作抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

三、积极推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。

认真贯彻教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改进工作作风,改进学校的管理工作,提高管理效能。

四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。 后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情况进行审核,让老师心中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。

五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。 我校工会积极响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做三优名师”立功竞赛活动,以竞赛(赛讲)为载

体,促进学校教育教学发展,让教师热爱自己的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动,让教师不断充实自己,不断提高自己;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新的活力。

六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。

学校党、政、工、团组织无时无刻都把教师们的事情放在心上,经常了解他们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,为老师们做了较多的工作。积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工多做好事实事。

一直以来,不管是教师生病住院、家中老人去世,还是青年教师结婚、生孩子,学校工会总是会同党政领导一起看望、安慰,或者慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。今年我校青年教师张乐不幸患病住院做手术,工会与学校领导及时看望送去了2000元慰问金,真挚的关怀为教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的发展作贡献。

广泛开展校园文化体育活动,不断增强教职工体质,陶冶情操,今年“三八”妇女节为全体女教师发放生活日用品,每逢教师节、国庆节、元旦等重大节日,都要组织教师开展文艺联欢,让教师充分享受节日文化给大家带来的乐趣,暑假还组织了全体教师外出旅游去银川观光光,陶冶了情操,营造了一个宽松和谐快乐的氛围。大家在工

作中每天都有好心情,每天都能看见教师们展现在学生面前良好的精神风貌。

只所以有这样的人文风貌,只所以有这样的一支教学队伍,包集中学的教学成绩在学区遥遥领先。

领导的重视是我们搞好工作的前提,教职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探索和改进工作方法,提高创新能力,努力开拓工会工作的新局面。

2012——2013学年度包集中学教代会

工作总结

今年教代会工作在校党委和上级教代会的领导下,按照“三个代表”的要求,围绕学校的中心工作,全面贯彻落实“教代会”精神,认真履行教代会职能,为学校的改革、发展发挥了应有的作用。 一年来,教代会主要做了:

一、建立教代会制度,加强民主管理,推行全心全意依靠教职工办学指导方针的落实;通过了一系列与教职工切身利益有关的改革方案。学校教代会制度逐步走向规范化、制度化。

二、充分发挥教代会组织作用,积极参与“校务公开”活动;学校及教代会充分发挥教代会的管理和监督作用,成立财务监督小组,每月召开一次会议,及时公布学校财务收支情况,增强财务管理透明度。学校设立行风举报电话,意见箱并向社会公布,认真按照校务公开的要求,学校收费、招生、财务、工程招标、大宗物品采购、职评、奖惩任免等重大事项都能及时公布,增强透明度。

三、认真学习、宣传、贯彻新《教代会法》,为依法治会,全面推动教代会工作创造良好氛围;及时组织全体教职员工学习新《教代会法》,通过学习、写心得体会,召开经验交流会,提高了教职工对新教代会法的了解。教代会活动的开展,增强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下,依法独立地开展各项工作。

四、积极贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,大力提高教职工思想道德素质;创精品教育工程就必须建立一支强有力的教师队伍,

学校十分重视教师队伍的思想建设。组织党员教师参观、座谈、访问,开展有关的活动,努力建设一支师德高尚、师德精湛的教师队伍是建设有中国特色社会主义教育事业的根本保证,也是二十一世纪经济发展的必然。

1、深入开展师德教风活动。今年教育系统是省定行风评议的五个重点部门之一,学校认真制定行风建设实施方案,同时制定学校师德建设、教风建设、校务公开、收费管理等实施方案。召开全体教师大会,做好宣传动员和布署,对全体教师进行一场师德教育,树立全心全意为人民服务的思想,更自觉地做好“教书育人,为人师表”的工作。

2、积极开展校本培训。本学期,学校积极开展以校本培训为主渠道的教师继续教育。学校充分利用教师业务时间,深入开展典型课例研讨活动,全体教师积极参加研讨,就典型课例琢课、磨课,集思广义,实践再实践,形成有章可循的教学模式,从而优化课堂教学,提高教学效果,本学期推出多节典型课例。通过校本培训,培养了教师的课程生成能力。

五、积极开展有益教职工身心健康的文体活动,寓教于乐,促进精神文明建设;充分利用教代会组织及年段教代会小组的优势,组织开展形式多样的文体活动

3、我校女老师们巾帼不让须眉,工作兢兢业业,在各自的岗位上,展示着自己独特的风姿。在业务上,她们刻苦钻研,互帮互学,积极参加各类进修,目前女中青年教师基本上已获得大专学历,还又

许多教师正在进行大学本科的自学考试。在爱生敬业方面有口皆碑,典型事例比比皆是,真正起到了示范作用。

六、加强教代会自身建设。

●以管理创新促自身建设

在加强组织建设的同时,教代会工作的规章和制度建设是我们工作中的另一重点。一年来,我们根据《教代会法》和《教代会工作章程》并结合我校教代会工作的具体实际进一步建立健全教代会规章和制度,使校教代会和部门教代会的工作做到了有章可循,而且为提高教代会工作的水平奠定了坚实的基础。

●方法创新提升工作水平

我们采取学校教代会通过调动教师积极性,使广大教代会会员各尽其才,各取所需,文体活动丰富多彩。因而参与面之广是前所未有的。年段的活动培养出一大批教代会积极分子,极大丰富了教职工的文化生活,营造出良好的校园文化氛围。

我们始终把维护教职工的合法权益放在心上,如从源头参与校内体制改革及教职工工资分配制度改革方案的制定;积极组织并做好教职工的福利保障工作,常年坚持看望有病职工等。

2012-2013学年度包集中学

教代会工作总结

包集中学

2013.7

篇九:2014年上半年学校工会工作总结

2014年上半年学校工会工作总结

在2014年上半年中,我校工会在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,努力践行党的群众路线教育活动,并增强全体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力,充分调动教职工的积极性,进一步提升了我校工会的工作能力。现将本年度上半年工会工作总结如下:

一、工会基本概况

我校工会成立于2013年12月,工会现有会员115名,其中男30 人,女85 人,哈族2名,回族5名,工会小组10个.可以说师校教职员工总体素质是较高的。校中层以上领导10人,工会委员会有5人组成。

二、开拓创新,高标准建家

在学校党总支的高度重视下,首先于2013年12月中旬成立了工会成立筹备小组,筹备小组负责组建工会的筹备工作,向全校教职工宣传建会的目的、意义及会员的条件、权利和义务;发展工会会员,起草工会成立筹备工作报告、制定工会选举办法(草案)等,在学校领导的大力支持和指导下,工会成立工作井然有序开展,2014年1月12日学校工会正式成立并召开了首届教代会。

三、进一步完善各项制度,创建民主之家

工会要义不容辞地承担好教代会工作机构的重要职责,积极组织教工通过教代会参与学校管理,通过有效的工作制度和制约监督机构,保证教工充分行使民主权利。

1、学校首届教代会审议并通过了《学校工作报告》、学校《章程》、《发展规划》、《教职工考勤制度》、《教职工绩效考核制度》、《财务报告》等,并广泛征求代表意见,形成决议。

2、坚持由教职工代表和全校教职工对学校行政干部民主评议。这样不仅能促使行政干部认真履行责任,而且又增进干群关系。

3、坚持每年定期向教代会代表和相关教师征集提案和建议,并按正常渠道反映给学校各部门,要求各部门定期向教职工通报落实情况,这样,让大家知道学校的事就是自己的事,增强广大教职工的主人翁意识。

4、规范地推行校务公开工作,利用校务公开栏、教职工大会、家长会意见箱等形式和途径将学校重大敏感问题、社会和家长关心的热点问题向全

体师生及家长通报公示。切实做到公开真实、及时,有效地实现了教职工民主管理和民主监督,促进了学校的改革和发展。

5、制定了沙湾县第三中学《关于教职工红白喜事、及其它事项》 的暂行规定、《沙湾三中民主管理制度》。

四、工会工作开展情况

校工会成立以来,以 “践行群众路线,构建和谐校园、”为主题,积极为教职工营造和谐愉悦的工作和生活环境,尽心竭力为教职工服务。

(一)关心教职工生活,营造温暖的“教工之家” 学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上,经常了解教师们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。今年来为老师们做了较多的工作。如:

1、做好对生病住院的教职工的关心 慰问工作。学校教职工张丽萍、宋红霞等老师生病住院治疗期间,学校领导和工会干部都及时到医院探望、慰问。

2、从今年4月开始,对新婚的教职工,工会都会送上鲜花或新婚纪念品。对老师的生日来临,工会送上生日蛋糕,祝老师生日快乐。教职工老人去世,学校领导及工会成员及时,王鸿、鲁瑞燕、王桂香等老师家里老人去世,学校领导亲自前去送花圈,慰问金慰问。。

3、认真做好困难职工的慰问工作。春节前,学校领导及工会人员带着慰问品看望了李静、唐努尔、赵立军等几位家庭有困难的教师,了解关心他们的生活。并尽量帮助他们解决困难。每当教职工家中有婚丧嫁娶,校工会红白理事会都要积极主动地为其排忧解难。

4、在“三、八”节为教师改善办公条件,为每位教师配备了一个教学用U盘,为教师教学工作提供了方便。

凡此种种,将学校的关心送到了每个教职工的心坎上,受到全校教职员工热情赞誉。

(二)开展丰富多彩的文体活动,增强职工的凝聚力和向心力。

大力开展丰富多彩的文体活动,丰富教职工的业余文化生活,营造高雅、活泼、多姿多彩的校园文化氛围,推动校园文化建设和精神文明建设,是工会工作的重要内容。工会成立来,工会在各个不同时期和节假日组织开展文体活动。

1、为庆祝元旦,丰富教职工的文化生活,12月31日学校组织全体教师

在开展庆元旦活动,在活动中,各教研组的老师展示了自编自导的精彩节目,整个活动喝彩声、欢呼声、笑声不断,全体教师过了一个有意义的节日。此次活动,充分调动了教师们的活动积极性,促进了教师之间的沟通,加深了彼此的友谊,学校营造了一种祥和、欢快的氛围。学校以蓬勃朝气迎接崭新的一年。

2.为响应沙妇发【2014】1号《关于开展“三八”国际劳动妇女节104周年纪念活动的通知》文件要求,学校特发起 “爱心一元捐”活动,全校师生共同献上我们浓浓的爱心,用它来帮助那些正在急切地等待帮助的人们。

3、3月10至3月20日开展了名师、骨干教师、学科带头人的引领课活动,通过本次活动,充分发挥了名师、骨干教师、学科带头人的引领作用,较好的提高了任课教师的教学业务水平。在本次活动中,讲课的名师、骨干教师、学科带头人教师不仅在课堂教学中起到了引领带头示范作用,而且在教研活动中展示了结合实际的新教法,给我校教学质量提高工作起到了模范示范作用。听课活动结束后学校组织召开了教师评课活动,教师积极发言进行评课,参加听课学习的每位教师表示自己收获很大。并通过本次活动在教师队伍中树立了新的教学理念,交流各个年级教学之间的差异,进一步研究了教学先进经验,较好的调动了任课教师教研教改的积极性,为提高我校教学质量奠定了有效的基础。

4、4月11日, 开展了主题为“沙湾三中践行群众路线趣味体育活动”,活动包含两个游戏:“两人三足跑”和“二人背夹气球往返接力”。全校教师以教研组为单位分成9组参加比赛。活动中,老师们各显身手,一改往日的严肃,有的步调不一致,他们就互相礼让,及时调和步伐。老师们沉浸在一片欢呼和喝彩声中,尽情享受着活动带来的乐趣和放松。这次活动目的是让教师们在繁忙的工作之余,释放紧张与疲惫,在趣味活动中舒缓压力,愉悦身心。

5、6月13日,在中国共产党成立九十三周年纪念日即将来临之际,为了庆祝党的生日,沙湾县第三中学党总支安排群教工作办公室联合校工会组织全体党员干部和全体教职工开展了“庆七一”践行党的群众路线推进党群一体化工会活动。活动设置了集体跳绳、定点投篮、端球接力和自行车慢骑四个集体项目,旨在通过活动加强学校党组织的凝聚力和战斗力,进一步推进学校党的群众路线教育实践活动的开展,营造团结和谐、严肃活泼的工作氛围,在活动中增进广大教师间的了解和相互配合,缓解教师的工作压力,增

进党群、干群及广大教职工之间的联系和友谊。 领导的重视是我们搞好工作的前提,职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长室的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探索和改进工作方法,提高创新能力,努力开拓工会工作的新局面。 过去不能代表现在,现在不能代表将来。半年来,我校工会虽然做了一点工作但仍有不少缺点和不足,主要有: 工会工作如何适应教育改革需要思考得不深;工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。这一切,都需要在今后的工作中加以认真改进;

三中工会

2014年6月

篇十:2013年学校工会工作年终总结

承前启后维护工会职能

南屿学区教育工会上的讲话

2013年,我校工会在上级教育工会的正确领导下,在学区党支部和行政的关心支持下,按照“组织起来,切实维权”方针积极开展工作,做到了服务学校、服务职工、服务大局,维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着积极作用,取得可喜的成绩。在此,我学区的领导和支持工会工作的全体会员表示衷心的感谢!同时,对本次换届工作大会的胜利召开表示热烈祝贺!

1、加强职业道德教育。组织广大教师学习《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》和《中国教育改革发展纲要》等教育法律法规,以提高教师职业道德素质为重点,围绕政治信仰、道德情操、法制意识、教育观念、敬业精神、行为规范、心理健康等七个方面搞好教育,进一步提高教职工的政治素质、职业道德素质,把“依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教,为人师表”真正落实在行动上。

2、进一步落实《中小学教职工代表大会规程》,规范程序,提高教代会质量。认真抓好教代会的工作,做到会前有报告、会后有备案。按照“建立和健全以教师为主体的职工代表大会制度,加强学校民主管理和民主监督”的要求,积极主动地开展工作,始终把加强学校的民主建设,不断完善教代会制度作为一项重要工作认真来抓,逐步推进教代会制度规范化、职权具体化、民主程序化和开展活动多样化。抓好教代会提案的征集与整理工作,做到条条有答复、件件有回音,以保护广大教职工的参与热情。

3、提高广大教职工的业务素质。开展“教书育人,管理育人,服务育人,

环境育人”活动,提高广大教职工教育教学水平。各工会小组要重点开展“教学新秀”、“优质课”、“达标创优课”评选活动,要通过实施课堂教学达标创优、组织教学观摩、开展教育活动研讨等活动,努力创造青年教师脱颖而出良好环境,不断提高广大教师的业务能力,努力培养和造就一大批拥有先进教育理念、娴熟驾驭新教材的学科带头人,不断壮大我镇优秀教师队伍,为全镇教育事业的蓬勃发展奠定坚实基础。

4、维护教职工的合法权益。工会始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。学校评先、评优等工会均参加并讨论与决定。 学区每进行一项重大决策时,总是召集教代会代表参与讨论,广泛征求教职工建设性的意见。

关心教职工。倾听教职工的呼声,了解教职工群众的建议和要求,努力为教职工群众排忧解难。工会时刻把教职工疾苦挂在心上,急为教职工所急,想为教职工所想,从教职工的热点问题,难点问题入手,建立了“送温暖工程”,工会坚持诚心诚意为教职工办实事、办好事。教职工有病,工会就会派人探望送去慰问品,教师节期间上门慰问困难教师,在精神上给予慰藉,年终对在职生活困难的教职工进行补助。重视教职工身体健康,继续执行了教职工体检制度,让教师有健康的身体投入教育教学工作。重视关心离退休教师生活。春节开展慰问退休教师活动并送去慰问金和慰问信;退休教职工因病住院组织校领导前去慰问;

5、开展体育活动。以校为单位开展有益活动,来增进团结、凝聚人心。让教师既锻炼了身体,又培养了顽强拼搏的精神,还增强了主人翁意识。工会充分根据县教育工会的精神,开展了形式多样的体育活动,从中筛选各个年龄段

的教师参加县教育局组织举办的教师趣味运动会,运动员们齐心协力,为学校争光添彩,成绩喜人。

6、坚持校务公开,确保公开的针对性和实效性。认真贯彻落实《关于实行“校务公开、民主监督”制度的意见》,执行关于“校务公开”的意见精神,进一步规范校务公开的程序和内容,加大监督力度,使校务公开更具有实效性、针对性、真实性。做到民主、公平、公正、公开。重视公示的内容广泛性,有党建、财务、基建、职评、评先、考核、绩效等。工会还结合学区对各校的校务公开进行一次检查,查校外、校内醒目处是否有公开栏 ,查公开栏是否按照规定分类公示。查公开栏的内容是否规范。公开的内容是否具有及时性、多样性。

总之,我校工会一年来的工作按照科学发展观的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,在构建和谐校园的进程中发挥正效应。

二、对新的教育工会提出了希望

1、要进一步发挥工会的桥梁纽带作用。加强职工思想教育、与广大职工开展谈心活动、激发教职工主人翁意识、调动和发挥教职工积极性和创造性、推动学校各项工作顺利开展、促进学区民主管理,希望新一届工会把这方面的工作做得更好,更有成效。

2、要继续积极参政议政,努力维护职工合法权益。今后还要继续努力做好这方面的工作。要进一步深入实际,了解情况,倾听他们的呼声,反映他们的要求,排解他们的忧愁与困难。要搭设好学区领导与教师的交流的平台,及时反映和解决职工群众的正当要求,维护职工的合法权益。

3、我们一如既往地依据党和国家有关规定和《工会法》的要求,继续支持新一届工会开展好工作。相信新一届工会一定能够在学区的正确领导下,认真

履行工会职能,使工会的工作锦上添花。

同志们,工会工作是学区工作的有机组成部分,加强工会工作有利于学区教育的发展,希望新一届工会在学区的领导下,在上级工会的指导下,认真履行工作职责,切实加强自身建设,不断开拓创新,为我县教育事业又好又快发展而努力奋斗。

篇十一:学校工会小组工作总结

鲁支小学工会小组工作总结

2012年,我们工会小组在学校工会的领导下,通过全体会员的共同努力,围绕学校的中心工作,开展了许多工作。组织教师学习各类资料,通过学习,提高了全体教职工的政治素质道德水平,促进全体教职工端正教育思想,转变教育观念,加强教书育人,为人师表,敬业爱生的思想建设。

一、主要工作

1、加强学习,提高广大教工的思想素质。组织学习“三个代表”重要思想,切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识,提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力。

2、参与学校民主管理,认真执行集体合同条款,维护和保障教职工的合法权益,支持学校依法办学。继续深入抓好校务公开监督工作,办好校务公开栏,让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题,对学校的各项工作做到心中有数,以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。

3、开展劳动竞赛和技能训练,促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动,积极开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工,提高教师素质,树立教师形象,提升学校声誉。

4、做好“献爱心、送温暖”工作,增强工会的凝聚力。做好走仿

慰问工作,深入了解每位教职工家庭情况,及时探望患病的教职工,继续维护女教职工的特殊利益,关心女教职工的工作、学习和生活。

5、组织丰富多彩的文体活动,促进学校精神文明建设。通过活动,使教师身心得到放松,能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动,同时也促进教职工之间的相互交流与融合。

二、取得的成绩

1、通过开展读书活动,每位教师读了4本教育论著,并认真做好笔记,写好心得体会。

2、在教职工运动会中,我校参与阿勒小学获得男子排球第三名,男子拔河第一名的好成绩。

3、施学贵老师在2012年教师节被乡小学评为先进教育工作者。

4、努力为教职工谋福利。教师节每位在职教师发给250元,每位退休教师发给水壶一把,以表示慰问。在乡小学工会组织教师体检时,每位教职工补助80元。教师节每位教职工补助230 元买被子。

5、通过教师的努力,我校2012年教学成绩全校合格率100%,优秀率98.4%,超额完成了乡小学下达的指标。

鲁支小学 2012年12月

篇十二:XX小学工会女工工作总结

XX小学工会

09-10学年第一学期工作总结

2009.12

女工委

XX小学女工委09-10学年第一学期

工作总结

本学期我校女工委继续高举邓小平理论伟大旗帜,以科学发展观重要思想为指导,深入贯彻党的十七大重要内容,紧紧围绕区教育工会、市教育工会的女教工工作计划,认真贯彻学习党十七大优先发展教育的重要精神。结合二附小女工工作实际,充分发挥女工委的作用,关心女教工的工作和生活,并根据学校工作中心开展了具有工会特色的工作,加强女工委建设活动,提升广大女教职工的政治素质和理论修养,提升依法用法、依法维权能力。引导好、保护好、发挥好广大女教职工的积极性,为深化我校的新课程改革,加强女教师的专业成长,全面提高我校教育教学质量和三文明建设做出了积极的贡献。现简要地将本学年工作做如下总结:

一、加强女工委规范化建设,努力构建学习型的教职工队伍。

认真制定女工委的工作计划,同时又积极倡导团结协作,开创我校女工工作新局面。

做好女工委的日常事务与常规管理工作。认真处理好上级工会下达的各种女工文件,协助工会做好行风评议,监督并完善学校的校务公开工作,协调安排教代会,做好组织女教工参加区工会组织的各项工作。认真组织女工委学习、领会上级下达的文件,把加强女教工委员会规范化建设作为今年女工工作重点之一来抓,加强构建学习型的女教师队伍,加强扶持女教师业务上的个人专业成长,积极推荐女教师参加各种优质课比赛,参加各种培训等,要求女教师每天学习一点点,每天进步一些些。做个专注于业务,专注于家庭,专注于提升自我价值的现代型女性。

二、继续做好女工维权工作,倡导做“五好”型新时代的女性。

利用女工专刊等途径做好权益宣传。倡导做学习、学习再学习的现代女性。继续以

刊代训,以会代训,形式多样地、有效地培养女工干部,努力提高女工干部组织活动能力,使女工干部成为能为女教职工多办实事好事的好干部。继续协助区教育局做好独生子女奖励费的发放工作中,对不了解情况的教职工给予了耐心细致的解释说明,按区教

育工会颁发的有关暂行条例一一对照相关教师的具体情况,做好独生子女发放工作。并

摸底调查做好“六一”节期间对教职工子女中14周岁以下少年儿童进行节日慰问。做

好计生三户的学费减免工作。为女教师办理团体“安康”保险相关的礼赔事宜。协助工

会做好学校的工会信息报道。定期召开工作例会,研究女工工作,找准女工工作与学校

工作切合点,紧紧围绕维权这一工作重点,配合学校中心工作,开展女工工作,提升女

工工作水平和理论研究水平。积极配合学校,认真组织女教职工学习十七大的重要思想,

贯彻优先发展教育的主要内容。积极学习新《婚姻法》、《福建省人口与计划生育条例》

等法律法规,努力构建学习型的教职工队伍,有效提高了女教职工科研教学能力和参政

议政能力。广大女教职工树立终身学习理念,努力钻研业务知识,提高业务水平,与时

俱进,教改创新,在育人方式、教学方法、服务方式上推陈出新,为我校争创马尾区窗

口学校做出了积极的贡献。

三、为女教职工办实事,抓契机组织活动、增强凝聚力

加强女工队伍建设,做好学校女教职工的维权工作。积极宣扬我校女教职工的先进

事迹个人,进一步以先进事迹在校内浓厚了学习先进、赶超先进的良好工作、学习氛围。

积极倡导和协调校园和谐的人际文化。倡导修德修身,提倡做一个“说好话、做好事、

存好心、上好课”的教师,做一个正直、富有爱心的文明教师。积极做好维权工作,热

情为广大女教职工服务,学校依据《中国妇女与儿童权益保障法》给予了女教职工特殊

保护。如:今年的国际“三八”妇女节组织全体女教工前往闽清瑞云山参观、游览,让

老师们在领略祖国大好河山的同时增强了集体的凝聚力;在校务会议上建议女教工孕期

不便参加值班,在可能的情况下尽量照顾减少怀孕女教师的课程;哺乳期女教师给予适

当推迟上班提前下班的人文管理,减轻工作压力,50周岁女教师不必参加学校值班与校

公开课教学活动等。全体女教职工根据上级有关安排实行妇科体检;关心困难女教工、

单亲女教工等特殊群体。

四、加强计生工作宣传。

认真做好计生宣传工作。按上级文件精神做好计划生育宣传工作让教师们明白并重

视计划生育工作,意识到计划生育是一票否决。要求全体女教师认真遵守计生工作条例。

五、积极配合学校工会安排好学校的各项工作:

(1)

(2)

(3)

(4)

(5) 协助工会做好校务公开工作。 协助工会做好行风评议工作。 协助工会做好我校第四届教代会全体大会的召开等。 协助工会做好2009民主评议干部工作。 协助工会做好退休教师春节、元旦、敬老节的教师慰问工作。

总之,本学期我校女工委在学校党政工和马尾区工会、女工委的领导和支持下,

认真开展了我校女工工作。但由于缺乏工作经验,在工作中存在许多不足,但我们有信

心、有热情,不断探索,不断反思,不断学习,不断努力,把工作做得更好。


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